신용보증기금은 2019년도 상반기 신입직원 70명을 공개 채용한다고 1일 밝혔다.

신보가 상반기에 신입직원을 채용하는 것은 지난 2003년 이후 처음이다. 신보는 정부의 청년 일자리창출 정책에 부응하기 위해 올해 상·하반기 2회로 나누어 신입직원을 채용하기로 했다. 상반기에는 일반전형 55명, 특별전형 15명 등 총 70명을 뽑는다

일반전형 55명 중 20명은 '비수도권 지역인재'로 구분해 채용한다. 특히 지난해 도입한 '이전지역인재 채용목표제'를 통해 일반전형 중 21%를 대구?경북 지역인재로 뽑을 계획이다.

특별전형에서는 분야별로 ICT 5명, 데이터 전문 2명, 리스크관리 4명, 기술평가·투자심사 4명 등 총 15명의 전문인력을 채용한다.  

입사 희망자는 1일부터 오는 16일까지 신보 채용 홈페이지(https://kodit.scout.co.kr)에서 지원서를 내면 된다. 최종 합격자는 서류전형, 필기전형, 면접전형을 거쳐 7월 중순에 발표한다.