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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <86> "주 3일·1일 7시간이면 소정근로…
- 2025-12-09 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <83> "징계조치로 감봉이 된다고 할 경우…
- 2025-10-28 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <78> "카카오톡, 휴대폰 문자메세지에…
- 2025-08-05 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <74> "이미 제출한 사직서, 철회할 수 있…
- 2025-06-10 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <70> "시용 근로자라고 정의하지 않았는…
- 2025-04-08 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <69> "간호사 당직·콜대기, 근로시간에…
- 2025-01-21 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <66> "갑작스런 근무지 발령, 문제 제기…
- 2024-12-31 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <62> 제대로 된 휴식없이 고객안내…보…
- 2024-12-03 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <58> "계약직 1년 만근 시 15일 연차유급…
- 2024-11-05 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] <54> "공백 있어도 총 2년 근무하면 권리…
- 2024-10-08 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] ㊿ 지각·조퇴 및 외출 누계 8시간, 연가…
- 2024-09-03 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] ㊻ "기간제 근무 퇴직금 계산, 어떻게 하…
- 2024-08-06 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] ㊷ 연장근로를 18시간 했는데 주 52시간…
- 2024-07-09 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] ㊳ 연차 유급휴가 어떻게 산정하면 되나…
- 2024-06-11 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] ㉞ 사장님에게 전화로 폭언을 듣는 경우…
- 2024-05-14 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] ㉚ "헬스트레이너는 연차 유급휴가를 활…
- 2024-04-16 08:00
- 김민기 노무사
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[한국공인노무사회 청년·청소년근로권익센터] ㉖ "회사가 지급여력이 없으면 밀린 임금…
- 2024-03-19 08:00
- 김민기 노무사
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