한화그룹이 새 정부의 일자리 창출 정책에 말비정규직 직원을 정규직으로 전환한다.

한화그룹은 1일 비정규직 직원 850여명을 9월부터 내년 6월까지 정규직으로 전환하기로 했다고 밝혔다.

전환대상자 850여명 중 51%(430여명)이 여성이다.

정규직 전환은 상시 직무에 종사하는 계약직 직원으로 한화갤러리아, 한화호텔&리조트 등 서비스 계열사 직원이 대부분이다.

가장 많은 직원이 전환되는 계열사는 한화호텔&리조트로 660여명이다.

연령대별로 보면 △20대 76% △30대 15% △40대 7% △50대 2%로 나타났다.

한화관계자는 "이번 비정규직의 정규직 전환을 통해 갈수록 어려워지는 청년층 노동시장이 보다 개선되는 효과가 기대된다"며 "정규직으로 안정적인 근무환경을 조성함으로써 고객서비스의 질과 생산성이 향상되길 기대한다"고 밝혔다.

최민호 한화호텔&리조트 인사팀 차장은 "서비스업의 특성상 경영상황이 쉽지만은 않다"면서도 "이번 정규직 전환을 통해 종업원에게는 안정적인 회사생활을 보장하고 고용안정을 통해 직원들의 로열티를 끌어올리겠다"고 전했다.

한편, 한화그룹은 2013년에도 비정규직 2040명을 10대 그룹 중 처음으로 전환했다.