【 청년일보 】 올해 공기업들의 신입사원 연봉은 평균 3,809만원인 것으로 나타났다.

취업포털 잡코리아가 8일 공공기관 경영정보 공개시스템(알리오)에 공시된 36개 공기업의 올해 직원 평균보수 현황(예산편성 기준)을 분석한 결과에 따르면 초임 연봉은 3,809만원으로 지난해보다 2.3% 올랐다.

초봉이 가장 높은 공기업은 인천국제공항공사로 4,589만원에 달했다.

이어 한국서부발전(4,513만원), 한국마사회(4,440만원), 한국가스공사(4,402만원), 한국남부발전(4,276만원), 한국감정원(4,232만원), 주택도시보증공사(4,231만원), 한국남동발전(4,213만원), 한국수력원자력(4,208만원), 울산항만공사(4,182만원), 한국동서발전(4,173만원), 한국중부발전(4,121만원) 등이 4,000만원을 넘겼다.

국내 최대 공기업인 한국전력공사는 3,986만원으로 발전 자회사들보다 다소 낮았다. 초임이 가장 낮은 곳은 한국조폐공사로 3,039만원으로 집계됐다.

평균 급여는 한국마사회가 8,970만원으로 조사 대상 기업 중에서 가장 높았다. 한국석유공사(8,942만원), 한국가스공사(8,919만원), 한국전력기술(8,811만원), 한국감정원(8,729만원) 등이 뒤를 이었다.

성별로는 남성은 한국방송광고진흥공사가 9,637만원으로 평균 보수액이 가장 많았고, 여성은 한국조폐공사(7,907만원)가 1위였다.

【 청년일보=장한서 기자 】