【 청년일보 】 LG전자가 세계 최대 규모로 열리는 접근성 콘퍼런스에서 누구도 소외 받지 않고 편리하게 제품을 사용할 수 있게 돕는 다양한 솔루션을 선보였다. LG전자는 미국 애너하임에서 현지시간 11일부터 나흘간 진행되는 접근성 콘퍼런스 'CSUN AT 2025(씨선 앳 2025)'에 참가했다고 12일 밝혔다. 'CSUN AT'은 캘리포니아주립대학(CSUN)이 주최하는 보조공학기술 행사다. 접근성을 주제로 열리는 행사로는 세계 최대 규모로 꼽힌다. 구글, 아마존, 마이크로소프트 등 글로벌 빅테크도 접근성 분야의 기술을 소개하고 새로운 아이디어를 얻기 위해 매년 참가하고 있다. 글로벌 생활가전 기업 가운데 'CSUN AT'에 참가한 것은 LG전자가 처음이다. LG전자는 이번 행사에서 단독 전시부스를 마련하고 장애인이나 시니어 고객이 제품을 편리하게 사용할 수 있도록 돕는 다양한 솔루션을 소개했다. 높낮이 조절 기능과 촉각 키패드를 적용한 키오스크 신제품이 대표적이다. 신제품은 휠체어 사용자나 키가 작은 고객도 버튼을 누르는 것만으로 눈높이에 맞춰 키오스크 화면부의 높낮이를 손쉽게 조절할 수 있도록 설계됐다. 촉각 키패드 액세서리도 추가해 시각장애인 고객의 접
【 청년일보 】 부영그룹이 지원하는 창신대학교는 경상남도로부터 요양보호사 교육원으로 공식 지정됐다고 12일 밝혔다. 창신대는 요양보호사 자격 취득에 필요한 이론 및 실습 과정을 체계적으로 운영하며 지역사회 보건복지 인력을 양성한다. 창신대는 요양보호사 교육원 지정을 통해 전문 강사진과 충분한 실습 환경을 구축하고, 수강생들이 요양보호사로서 갖춰야 할 기본 소양과 실무 능력을 동시에 기를 수 있도록 지원한다. 특히 창원 및 경남 지역 내 증가하는 요양 인력 수요에 대응하기 위해 양질의 요양보호사 인력 배출에 힘쓴다. 창신대는 외국인 유학생을 대상으로 한 교육 프로그램과 지역 요양시설 파견 사업도 함께 운영해 E-7 비자 취득을 돕는다. 이를 통해 외국인 유학생들이 국내 돌봄 산업에 진출하고 지역사회에 정착할 수 있는 기회를 제공한다는 계획이다. 이번 교육과정은 요양보호사 자격증 취득을 희망하는 누구나 지원 가능하다. 모집 일정 등 자세한 사항은 창신대학교 평생교육원 홈페이지에서 확인할 수 있다. 최경희 창신대 총장은 "요양보호사 교육원 지정을 계기로 보다 전문적인 교육 과정을 운영하며 고령화 사회가 요구하는 요양보호 인력 양성에 최선을 다하겠다"고 말했다. 【
【 청년일보 】 삼성전자가 세계 이동통신 기술 표준 단체 3GPP(3rd Generation Partnership Project) 의장을 배출했다. 3GPP는 12일 인천에서 개최된 'RAN 기술총회'에서 삼성전자 김윤선 마스터가 무선접속망 기술표준그룹(TSG RAN) 의장에 선출됐다고 밝혔다. 1998년에 설립된 3GPP는 삼성전자를 비롯해 애플, 에릭슨, 화웨이, 노키아, 퀄컴 등 글로벌 이동통신 기업과 관련 단체들이 참여해 세계 이동통신 기술 표준 정립을 주도하고 있다. 삼성전자는 3GPP 의장 배출을 통해 앞으로도 더욱 확대된 역할로 6G 표준화에 기여할 수 있게 됐다. 김윤선 마스터가 의장으로 선출된 무선접속망 기술표준그룹은 물리계층, 무선 프로토콜, 주파수 활용 등 무선 기술 전 분야의 표준화를 총괄한다. 김 마스터는 지난 2021년 한국인 최초로 무선접속망 기술표준그룹의 물리계층 기술분과(RAN WG1) 의장에 당선된 바 있다. 그는 지난 4년간 5G의 물리계층 기술 표준화를 성공적으로 이끌며, 5G 네트워크 산업의 태동에 기여했다는 평가를 받아왔다. 삼성전자는 3GPP 무선접속망 기술표준그룹 의장 배출을 통해 이동통신 업계에 대한 기여와 기술
【 청년일보 】 키움증권은 12일 LG전자의 올해 1분기 영업이익이 시장 기대치를 10% 웃돌 것으로 예상하며 주가가 과매도 구간에 있다고 판단했다. 김소원 키움증권 연구원은 "LG전자의 1분기 연결 매출액은 전년 동기 대비 7% 증가한 22조5천억원, 영업이익은 1% 감소한 1조3천267억원으로 시장 기대치 1조2천30억원을 10.3% 상회할 것으로 예상된다"고 밝혔다. LG이노텍을 제외한 단독 영업이익은 전년 동기 대비 3% 증가한 1조1천970억원으로, 추정치를 17.5% 상회할 것으로 내다봤다. 김 연구원은 "특히 생활가전(H&A)과 자동차부품(VS) 사업부의 실적 호조가 예상된다"면서 H&A는 가전 구독사업과 데이터센터용 칠러 등 냉난방공조사업(HVAC)이 성장하고 물류비 안정화 효과가 더해질 거라고 내다봤다. VS는 전방 수요 불확실성에도 안정적인 수주 잔고와 제품믹스 개선 효과 덕분에 수익성이 개선될 것으로 예상했다. 그는 LG전자의 현 주가는 12개월 선행 주가순자산비율(PBR) 0.68배로 밸류에이션 밴드 하단을 크게 하회하고 있어 과매도 구간에 진입했다고 분석했다. 김 연구원은 "LG전자는 연내 인도 기업공개(IPO)를 통한
【 청년일보 】 KT가 대한민국 AX(인공지능 전환) 사업을 주도할 핵심 인재 확보에 박차를 가한다. KT는 12일부터 KT 채용 홈페이지에 모집 공고를 내고 AX 딜리버리 전문센터(가칭)에 합류할 AX 중추 인력 채용을 실시한다고 밝혔다. 모집 분야는 ▲Project Manager(PM) ▲Subject Matter Expert(SME) ▲Quality Engineer(QE) ▲Data Scientist(DS) ▲Data Architect(DA) ▲Data Engineer(DE) ▲Solution Architect(SA) ▲AI Engineer(AE) ▲SW Development Engineer(SDE) ▲UI/UX Designer(UIUX) ▲Infra Architect(IA) ▲Security Expert(SE) 등 총 12개 분야다. 전체 채용 예정 인원은 세 자릿수 규모다. 지원자들은 KT 채용 홈페이지에서 자세한 전형 절차와 직무 설명을 확인하고 지원서를 접수할 수 있다. 앞서 KT는 MWC25 바르셀로나에서 개최한 기자간담회에서 마이크로소프트(MS)와의 견고한 협력을 기반으로 글로벌 수준 AX 사업 역량을 확보하고 본격적인 수익화 모델을 가동하기
【 청년일보 】 LG유플러스는 결혼 생활을 시작하는 고객을 응원하기 위해 통신사 최초로 '다이렉트 신혼 프로모션 인터넷 요금제'를 출시했다고 12일 밝혔다. 다이렉트 신혼 프로모션 요금제의 특징은 신혼부부의 결혼 준비 및 초기 정착 과정에서 발생하는 경제적 부담을 덜어주기 위해 기존 '프리미엄 안심보상' 요금제에 비해 월 이용료를 낮춘 것다. LG유플러스의 기본 인터넷 요금제인 '프리미엄 안심 보상'보다 최대 월 6천600원 저렴하고, IPTV 뿐만 아니라 유·무선 결합도 가능해 보다 합리적인 요금으로 서비스를 이용할 수 있다. 신혼 프로모션 요금제의 상품별 이용 요금은 5년 약정 및 IPTV 결합 시 ▲100M 상품 기존 대비 월 4천400원 저렴한 2만1천700원 ▲500M 상품 기존 대비 월 6천600원 저렴한 2만5천850원 ▲1G 상품 기존 대비 월 6천600원 저렴한 3만800원 등이다. 500M 이상 요금제를 선택한 고객에게는 안정적인 인터넷 환경을 위해 ‘기가 Wi-Fi 6’ 단말기 2대가 제공된다. 앞서 LG유플러스가 예비 부부 및 신혼 고객 600명을 대상으로 설문 조사 및 인터뷰를 실시한 결과, 대상 고객은 약정 기간이 길어도 월 요금 할
【 청년일보 】 SK하이닉스는 국내 반도체 기업 최초로 글로벌 윤리경영 평가기관 에티스피어가 주관하는 '2025년 세계에서 가장 윤리적인 기업'에 선정됐다고 12일 밝혔다. '세계에서 가장 윤리적인 기업'은 에티스피어가 글로벌 경영 환경을 고려해 자체적으로 개발한 '윤리지수'를 기반으로 선정한다. 윤리지수는 '윤리정책/법령 준수', '기업지배구조', '윤리문화', '환경/사회 영향', '공급망 정책' 총 5개 항목에서 240개 이상의 세부 문항을 평가해 측정한다. 이를 바탕으로 올해는 19개국, 44개 산업 분야에서 총 136개 기업이 선정됐다. 반도체 분야에서는 SK하이닉스를 포함해 총 4개 기업이 선정됐다. SK하이닉스 측은 "수년간 회사가 자체적으로 윤리경영 목표를 수립하고 이를 체계적으로 진단하며 실행해 온 결과를 세계에서 인정받았다"면서 "이해관계자들이 신뢰할 수 있는 글로벌 최고 수준의 윤리경영 체계를 바탕으로 회사와 고객들의 기업가치 제고에 기여하겠다"고 밝혔다. 회사는 이번 수상의 원동력을 구성원들의 적극적이고 자발적인 윤리경영 참여로 보고 있다. SK하이닉스는 매년 '윤리실천 서약'과 '윤리실천 서베이'를 실시해 구성원 스스로가 윤리경영을 실
【 청년일보 】 지난해 경기부진 여파로 주요 대기업의 사외이사 평균급여(연간)가 큰 폭으로 감소한 것으로 나타났다. 삼성전자, SKT 등 사외이사 보수 지급액 기준 상위 10개 기업 가운데 7곳이 급여를 줄였다. 12일 기업데이터연구소 CEO스코어가 국내 시가총액 500대 상장회사 중 이달 7일까지 주주총회소집공고를 공시한 기업 247곳을 대상으로 사외이사 평균급여를 조사한 결과, 삼성전자가 1억8천333만원으로 가장 높았다. 지난 2023년 2억316만원 대비 1천983만원(9.8%) 감소했지만 1위를 수성했다. 삼성전자를 포함해 사외이사 평균급여 상위 10개 기업 중 7곳이 지난해 급여를 줄였다. 2년 연속 2위를 지킨 SKT의 평균급여도 1억5천677만원으로 전년 대비 1천189만원(7.0%) 줄었다. SK하이닉스(1억5천367만원), SK㈜(1억5천200만원), SK스퀘어(1억4천600만원), SK아이이테크놀로지(1억2천175만원), 삼성물산(1억1천400만원) 등도 사외이사 평균 급여가 줄었다. 반면 포스코홀딩스(1억3천121만원), 현대차(1억2천14만원), SK바이오사이언스(1억1천298만원) 등은 평균 급여가 올랐다. 조사대상 기업 중 지난
【 청년일보 】 삼성전자 QLED TV가 글로벌 인증 기관인 SGS로부터 '무(無) 카드뮴' 퀀텀닷 기술 우수성을 인증받았다. 삼성전자는 QLED TV에 들어가는 '퀀텀닷 필름'에 대해 카드뮴 미검출 및 유해물질 제한지침(RoHS) 기준 준수 인증을 획득했다고 12일 밝혔다. 스위스 제네바에 본사를 둔 SGS는 전자 제품, 식품, 환경 등 다양한 산업 분야에서 엄격한 품질 및 안전 기준을 제공하는 세계적인 시험·인증 기관이다. 삼성전자는 이번 테스트를 통해 '퀀텀닷 필름'의 '무(無) 카드뮴' 기술의 우수성을 공식적으로 입증했으며, 유럽연합(EU)의 유해물질 제한지침(RoHS)을 충족해 시청 환경의 안전성도 인정받았다. 삼성전자는 2001년부터 퀀텀닷 기술 연구를 시작해 지속적인 개발 투자를 통해 글로벌 디스플레이 시장의 혁신을 주도했다. 2014년 세계 최초로 '무(無) 카드뮴' 퀀텀닷 소재를 개발했으며, 이듬해 이를 적용한 TV를 출시한 후 지속적인 기술 혁신을 이어가며 친환경 디스플레이 시장을 선도하고 있다. 특히, 카드뮴이 없는 나노 크리스털 소재 구현을 통해 150여 개의 특허를 확보하는 등 노하우를 쌓으며 기술 고도화를 이룬 삼성전자는 유해물질 걱
【 청년일보 】 KT가 사외이사 4명의 재선임을 발표한 가운데 소수노조인 'KT ‘새노조'가 심각한 우려를 표했다. 11일 통신업계에 따르면 KT는 지난 10일 주주총회 소집 공시를 통해 사외이사 4명에 대한 재선임 방침을 밝힌 바 있다. KT 사외이사 8명 가운데 임기만료가 다가와 이번에 재선임되는 사외이사는 김용현 법무법인 대륙아주 변호사, 곽우영 전 현대자동차 차량 IT개발 센터장, 김성철 고려대 미디어학부 교수, 이승훈 KCGI 전 글로벌부문 대표다. 이날 KT새노조는 입장 발표를 통해 사외이사 재선임에 대해 "김영섭 사장 취임 직후 인사에서 정치권·검찰 출신 등이 대거 낙하산으로 내려왔는데 이사회는 아무런 견제도 하지 않았다"면서 "KT에 자리잡은 낙하산들이 그대로 방치되고 있다"고 비판했다. 또한 "지난해 6천여 명 노동자에 대한 KT 사상 최악의 구조조정을 이사회가 승인했다"면서 "김영섭 사장이 임기 1년도 안 남은 시점에서 KT 부동산 자산, 특히 수익성 높은 호텔을 전부 매각하려 하는데도 이사회는 견제하지 않고 있다"고 밝혔다. 【 청년일보=이창현 기자 】
【 청년일보 】 지난해 삼성전자 국내 임직원(등기임원 제외) 수가 12만9천480명으로, 전년 대비 4천676명(3.7%) 증가했다. 이는 역대 최대 수치이며 신입 공채 등으로 꾸준히 인력을 채용한 덕분으로 풀이된다. 특히 1980년대생 임원 수가 해마다 꾸준히 증가하고 있는 추세다. 재계 일각에선 젊고 유능한 인재를 실무에 전진 배치하며 미래 성장에 박차를 가하겠다는 의지로 해석한다. 11일 삼성전자가 공시한 2024년도 사업보고서에 따르면 직원 평균 연봉은 1억3천만원으로, 전년 대비 1천만원 상승했다. 성별로 살펴보면 남성 직원 평균 연봉은 1억3천400만으로 전년 대비 4.7% 증가했다. 여성 직원 평균 연봉은 2023년 9천700만원에서 지난해 1억원 선에 도달한 1억600만원으로 나타났다. 또한 지난해 삼성전자에서 가장 많은 급여를 받은 임원은 반도체(DS) 부문 대표이사를 지낸 경계현 고문인 것으로 나타났다. 경 고문의 보수는 급여 11억8천800만원, 상여 14억5천300만원, 기타 근로소득 1억2천400만원, 퇴직소득 52억7천200만원 등으로 이뤄져 총 80억3천600만원을 수령했다. 경 고문 다음으로 많은 보수를 받은 임원은 이정배 전 메
【 청년일보 】 LG전자가 인공지능(AI) 성능과 화질을 한층 강화한 2025년형 LG TV 신제품을 선보이며 프리미엄 TV 시장의 리더십 강화에 나선다. LG전자는 11일 서울 강서구 LG사이언스파크에서 '2025 LG 올레드·QNED TV 신제품 브리핑'을 진행했다. 이날 설명회에는 백선필 TV상품기획담당 상무를 비롯한 주요 관계자들이 참석했다. ◆ 밝기부터 색상까지 화질 대폭 향상시키는 신기술 적용 LG전자는 2025년형 TV 신제품에 버튼 하나로 누구나 손쉽게 이용할 수 있는 다양한 AI 기능을 탑재했을뿐만 아니라, 밝기부터 색상까지 화질을 대폭 향상시키는 신기술들도 적용했다. 세계 최초·유일의 4K·144Hz 영상을 손실·지연 없이 전송하는 무선 AV 솔루션과 다양한 콘텐츠를 즐길 수 있는 독자 스마트 TV 플랫폼 '웹OS'도 한층 업그레이드했다. 특히 차별화된 AI 기능, 독보적 화질, 차원이 다른 편의성 등 프리미엄 TV 핵심 요소를 앞세워 신제품의 경쟁력을 강화했다. 이를 바탕으로 대표적인 프리미엄 제품인 올레드 TV와 프리미엄 LCD TV인 QNED TV를 통한 '듀얼 트랙(Dual-Track) 전략'으로 글로벌 프리미엄 TV 시장에서 리더십