【 청년일보 】 웅진씽크빅이 겨울방학을 맞아 인천 송도에 위치한 국립세계문자박물관에서 브랜드 체험존 ‘씽크빅 문자 연구소’를 운영한다고 17일 밝혔다. 이번 체험존은 영유아 웅진씽크빅과 국립세계문자박물관의 협업으로 마련됐다. 박물관 2층 별도 공간에 마련됐으며 깨치기 체험공간, 문해력 체험 공간, 스마트 체험공간 등 총 3가지 콘셉트로 구성됐다. 체험존에서는 웅진씽크빅의 대표 한글 학습지 '한글깨치기'를 비롯해 약 1만5천권의 읽기 콘텐츠가 탑재된 ‘웅진북클럽’과 학년 및 수준에 맞춰 개인별 학습 코스를 제공하는 '웅진스마트올', 인공지능(AI)이 접목된 독서 솔루션 'AR피디아' 등을 체험할 수 있다. 새로 개장한 1층 유아학습실 ‘아장아장 놀이터’에는 영유아의 두뇌 발달을 돕는 놀이책 전집 '오! 플레잉'과 영아 발달 놀이학습 시리즈 '책다른구독 베이비'가 비치됐다. 체험존은 내년 3월 1일까지 운영되며 운영 시간은 매주 화요일~일요일 오전 10시부터 오후 5시까지다. 입장 및 체험은 무료다. 웅진씽크빅은 체험존 오픈을 기념해 방문객 대상 이벤트를 진행한다. SNS(사회관계망서비스)에 ‘씽크빅 문자 연구소’를 체험하는 사진을 찍어 인증하면 매주 추첨을 통
【 청년일보 】 동서와 동서식품은 17일 사회복지공동모금회 등 7개 단체에 총 5억원의 이웃돕기 성금을 기탁했다. 이날 동서는 사회복지공동모금회에 1억원을 기부했고, 동서식품은 사회복지공동모금회에 함께 전달한 2억원을 포함해 대한적십자사, 해피빈, 한국여성재단, 초록우산어린이재단, 따뜻한동행, 한국소아암재단 등 총 7개 단체에 4억여원을 기부했다. 이번에 기탁한 성금은 사회적 취약계층과 소외이웃을 위한 기초 생계 지원, 동절기 방한용품 지원, 보건 의료 지원 등에 사용될 예정이다. 동서와 동서식품은 "연말을 맞아 어려운 이웃들이 따뜻하고 행복한 연말연시를 보낼 수 있도록 돕기 위해 성금을 기탁했다"며 "앞으로도 지역사회 내 도움이 필요한 곳을 찾아 나눔을 이어갈 것"이라고 전했다. 【 청년일보=권하영 기자 】
【 청년일보 】 치킨 프랜차이즈 제너시스BBQ 그룹은 지난 16일 HDI 인간경영대상에서 사회공헌부문 대상을 수상했다고 17일 밝혔다. 인간개발연구원이 주최해 올해로 11년을 맞은 HDI 인간경영대상은 인간 존중 경영철학을 바탕으로 사회적 책임과 지속 가능한 가치를 실천해 온 기업 및 최고경영자를 발굴·시상하는 상이다. 올해는 윤홍근 제너시스BBQ 그룹 회장이 사회공헌부문 대상, 강태영 NH농협은행 은행장이 상생지속부문 대상 등을 수상했다. 이번 시상에서 윤홍근 회장은 사회공헌, 상생과 협력 실천을 통해 기업의 사회적 책임을 지속적으로 수행하며, 인간 중심의 사회 발전에 기여한 공로를 인정받아 수상의 영예를 안았다. 윤홍근 회장은 "오늘 이 상은 지난 30년 동안 BBQ가 실천해 온 사람 중심 경영에 대한 평가이자 우리 임직원, 패밀리의 노력과 고객 여러분 사랑으로 가능했다"며 "앞으로 K-푸드를 통해 K-컬처를 완성하고 앞으로도 글로벌 무대에서 더 큰 책임감으로 사회적 가치를 만들어 나가겠다"고 전했다. 【 청년일보=권하영 기자 】
【 청년일보 】 무신사는 지난 16일 한국중소벤처기업유통원(이하 한유원)이 주관하는 '2025년 4회차 소상공인 PB·직매입 상담회'에 참여해 무신사 스토어 입점을 희망하는 미입점 소상공인을 대상으로 기초 입점 교육을 진행했다고 17일 밝혔다. 이번 교육은 무신사가 한유원에서 진행하는 소상공인 상담회에서 진행하는 첫 번째 공식 교육 프로그램이다. 우수한 상품력을 갖추고도 정보 부족으로 온라인 판로 개척에 어려움을 겪는 소상공인에게 무신사 입점에 대한 명확한 가이드를 제공하고, 이들의 성장을 돕는 상생 협력의 일환으로 기획됐다. 이날 교육 세션에는 무신사 파트너성장지원 조직의 실무 담당자들이 직접 연사로 나섰다. 현장에 참여한 167개의 업체 중에서 60% 이상이 패션, 뷰티, 리빙 등 무신사와 연관성이 높은 브랜드를 운영하는 소상공인일 만큼 참여도가 높았다. 무신사는 미입점 소상공인의 입장에서 가장 필요한 '입점 교육' 자체에 집중하여 실질적으로 도움이 되는 정보를 제공하는 데에 주력했다. 교육 프로그램은 무신사 스토어 운영 구조 및 기본 정책 소개, 입점 프로세스 단계별 안내, 카테고리별(패션·뷰티·리빙) 입점 시 유의 사항, 입점 후 활용 가능한 마케팅
【 청년일보 】 박춘선 시의원(환경수자원위원회, 강동3, 국민의힘)은 지난 16일 열린 제333회 정례회 제4차 본회의 5분 자유발언을 통해, 서울시의 획일적이고 현실을 외면한 교육정책이 학생들의 학습권과 안전권을 심각하게 침해하고 있다며 강도 높게 비판했다. 박 의원은 고덕동에 위치한 고덕중학교를 사례로 들며 과밀학급 문제를 지적했다. 학교알리미 공시자료에 따르면 고덕중학교는 학생 수 약 1천483명, 학급당 평균 학생 수 30.3명으로 서울시 평균을 크게 웃도는 수준이며, 특히 1학년의 경우 한 반에 34명에 달해 교실 부족으로 특별실까지 전용하고 있는 상황이다. 이로 인해 복도와 급식실은 상시 혼잡 상태이며, 재난 발생 시 정상적인 대피조차 어려울 수 있다는 우려가 제기되고 있다. 박 의원은 "교육정책은 아이들의 학습권과 안전권을 보호하기 위해 존재해야 함에도 불구하고, 현재의 정책은 오히려 아이들이 보호받지 못하는 현실을 만들고 있다"고 지적했다. 특히 2026학년도에는 신입생 수가 더욱 증가할 것으로 예상됨에도 불구하고, 책상과 의자조차 충분히 확보되지 못한 채 '인근 학교에서 남는 물품을 가져다 쓰라'는 교육청의 답변이 나왔다는 점을 언급하며, 현
【 청년일보 】 풀무원은 이우봉 총괄CEO가 지난 16일 서울 청담동 리베라호텔에서 열린 '제11회 HDI인간경영대상'에서 올해의 창조혁신 부문 리더로 선정돼 수상의 영예를 안았다고 17일 밝혔다. 'HDI인간경영대상'은 비영리 민간 CEO 모임인 인간개발연구원(HDI)에서 지난 2015년부터 개최하고 있는 시상식으로, 인간중심의 경영 철학을 실천하는 기업 및 기관의 최고경영자를 발굴하는 데 의의를 두고 있다. 풀무원 이우봉 총괄CEO는 식품산업계의 리더로서 지속가능한 미래 혁신을 위해 경영 효율화와 글로벌 확장을 병행하며 풀무원이 글로벌 지속가능식생활기업으로 발전할 수 있는 방향을 제시하는 등의 경영 성과를 인정받아 이 상을 수상했다. 이우봉 총괄CEO는 식품산업의 본질을 '지속가능한 가치 창출'로 설정하고, 지속가능식품을 중심으로 건강, 환경, 신뢰를 아우르는 식문화를 확산해 '지속가능한 먹거리 혁신'을 주도하고 있다. 또한, 식물성 단백질, 저당·클린 라벨 연구를 확대하고 AI 기반 제품 개발 시스템을 도입하는 등 R&D와 푸드테크 역량 강화를 통해 지속가능한 사업 모델 혁신을 이뤄가고 있다. 뿐만 아니라, 식품산업의 디지털 전환(DX) 흐름에
【 청년일보 】 정은경 보건복지부 장관은 유전적 탈모까지 건강보험을 적용할 경우 건보 재정에 상당한 영향을 끼칠 것이라고 내다봤다. 정 장관은 17일 오전 MBC라디오 '김종배의 시선집중'에 출연해 유전적 탈모에도 건강보험을 적용하면 건강보험 재정에 상당한 영향을 줄 것 같냐는 진행자의 질문에 "그럴 거라고 생각한다"고 답했다. 전날 대통령 업무보고에서 이재명 대통령은 "요즘은 탈모를 생존의 문제로 받아들이는 것 같다"며 탈모약에 건강보험 적용 확대를 검토하라고 주문했다. 정 장관은 업무보고에 이어 이날 방송에서도 "취업이나 사회적 관계, 정신건강에 영향을 줄 수 있다는 점에서 생존 문제라고 표현하신 것 같다"며 "건강보험 재정에 어떤 영향을 미칠지 종합적으로 분석하고 검토할 계획"이라고 말했다. 비만 치료제에 관해서는 "고도 비만의 경우 수술 치료에는 건강보험 급여를 적용하고 있다"며 "비만 치료제에 급여를 적용할지는 현재 신청이 들어와 있으니 검토할 계획"이라고 설명했다. 정 장관은 환율 방어 수단으로서 국민연금의 활용에 대해서도 살피겠다고 했다. 그는 "국민연금 기금이 국내총생산(GDP)의 50%를 넘을 정도로 규모가 크고, 해외 투자도 많이 하다 보니
【 청년일보 】 코리아스타트업포럼(이하 코스포)이 지난 16일 역삼동 팁스타운 S6에서 2025년 한 해를 마무리하는 송년회 'K-STARTUP DEMON HUNTERS(K-스타트업 데몬 헌터스)'를 개최, 성공적으로 마무리했다. 17일 코스포에 따르면, 이번 송년회는 한 해 동안의 활동을 되짚고 회원사 및 생태계 파트너들과 함께 내년을 향한 비전을 공유하기 위해 마련됐다. 코스포는 여러 도전과 과제를 마주해 온 창업가들을 '데몬 헌터스'로 표현하며, 스타트업 간 연결의 의미를 재확인했다. 현장에는 코스포 주요 회원사를 비롯해 중소벤처기업부 등 유관부처 관계자와 스타트업 생태계 주요 구성원들이 참석했다. 행사는 한상우 코스포 의장의 환영사로 시작됐다. 한상우 코스포 의장은 "스타트업은 국가 경쟁력을 견인하고, 국가의 미래를 함께 만들어가는 주체"라며 "이러한 변화의 중심에서 창업가들이 더 끈끈하게 연결될 수 있도록 역할을 다하겠다"고 말했다. 이어 한성숙 중소벤처기업부 장관은 축사를 통해 "최근 출범한 중소벤처기업부의 '스타트업 원스톱 지원센터'를 비롯해 향후에도 스타트업을 위한 다양한 정책과 지원책을 마련해 창업가들의 혁신과 도전, 성장을 뒷받침하겠다"고
【 청년일보 】 LG전자는 내년 1월 6~9일(현지시간) 미국 라스베이거스에서 열리는 세계 최대 가전·IT 전시회 CES 2026에서 최신 전장 기술에 인공지능(AI)을 적용해 운전석부터 조수석과 뒷좌석까지 차량 내부 모두를 더 안전하고 편리한 탑승자 맞춤형 공간으로 바꾸는 'AI 기반 차량용 솔루션'을 선보인다고 17일 밝혔다. LG전자의 새로운 AI 기반 차량용 솔루션은 CES 출품목 가운데 가장 혁신적인 제품과 서비스에 주어지는 'CES 최고 혁신상'을 받았다. LG전자는 이 솔루션을 직접 경험해볼 수 있는 체험존을 운영한다. 체험존은 ▲전면유리에 투명 OLED 디스플레이를 적용해 운전석 전체로 인터페이스를 확장한 '디스플레이 솔루션' ▲운전석과 조수석에 비전 AI를 적용해 시선에 따라 안전과 편의를 위한 다양한 정보를 제공하는 '비전 솔루션' ▲AI 큐레이션으로 뒷좌석에서 콘텐츠, 영상 통화, 번역 등 상황에 맞는 서비스를 제공하는 '엔터테인먼트 솔루션'의 3가지로 구성됐다. 디스플레이 솔루션 체험존에서 관람객은 투명 OLED가 적용된 전면유리를 통해 AI가 필요한 정보를 직관적으로 보여주는 모습을 확인할 수 있다. 예를 들면 신호등이 나타나면 신호등
【 청년일보 】 한국가스안전공사(이하 가스안전공사)가 가스사고 통계의 객관성을 검증하고 실효성 있는 예방 대책을 마련하기 위해 전문가들과 머리를 맞댔다. 공사는 16일 충북혁신도시 소재 본사에서 내·외부 전문가들이 참석한 가운데 ‘2025년 하반기 사고조사 전문위원회’를 개최했다고 밝혔다. 이번 위원회는 하반기 발생한 주요 가스사고를 중심으로 정밀한 통계 분석과 원인 규명을 진행해 통계 데이터의 신뢰도를 높이는 데 주력했다. 특히 참석자들은 캠핑용 부탄가스 어댑터 사용의 위험성처럼 국민 생활과 밀접한 잠재적 사고 요인들에 대해 근본 원인을 파악하기 위한 심층 분석이 시급하다는 데 뜻을 모았다. 이날 회의에서는 최신 사고조사 기법의 향상과 실용화 방안도 비중 있게 다뤄졌다. 구체적으로 ‘접합용기 충격에 따른 내압 성능 저하’ 및 ‘소형저장탱크 안전밸브 사고 사례’에 대한 연구 결과가 발표되었으며, 이를 토대로 한 사고 예방 기술력 확보 방안이 심도 있게 논의되었다. 위원들은 이번 회의를 통해 축적된 객관적 통계와 사고별 원인 분석 결과가 유기적으로 연계됨으로써, 향후 현장 실행력이 담보된 가스안전 예방 정책 수립의 기틀이 마련될 것으로 기대하고 있다. 서원석
【 청년일보 】 부영그룹 창신대학교는 오는 29일부터 31일까지 2026학년도 정시모집 원서 접수를 실시한다고 17일 밝혔다. 창신대는 정시모집에서 '가'군을 통해 ▲간호대학(3개 학과) ▲스마트휴먼대학(8개 학과) ▲스마트공과대학(3개 학과) ▲지역산업자율전공학부 등을 모집한다. 전형은 수능전형과 학생부교과전형으로 구분해 선발하며, 모든 전형은 전형요소를 일괄 합산해 최종 합격자를 선발한다. 수능전형의 경우 수능성적 60%와 학생부교과 40%를 반영하며, 학생부교과전형은 학생부교과 성적 100%로 선발한다. 다만 수시모집 등록결과에 따라 모집인원이 변경될 수 있어 원서접수 전 창신대학교 입학안내 홈페이지의 공지사항을 반드시 확인해야한다. 자세한 전형 일정과 모집 단위별 선발인원 등 정시모집과 관련된 자세한 내용은 창신대학교 입학 안내 홈페이지에서 확인할 수 있다. 창신대학교는 부영그룹의 지원을 바탕으로 매년 신입생 전원에게 1년 전액 장학금 혜택(간호학과 50%)을 제공하고 있다. 이러한 파격적인 장학혜택으로 학령인구 감소로 인한 지방대학의 위기 상황 속에서도 창신대학교는 4년 연속 신입생 모집 100%를 달성했다. 2026학년도 수시모집에서도 평균 경쟁률
【 청년일보 】 롯데는 17일 롯데인재개발원 오산캠퍼스에서 '위브 유 앤 미(너와 나를 엮다, 우리가 되다)'를 주제로 '2025 다양성포럼'을 진행한다고 밝혔다. '위브 유 앤 미'는 서로 다른 배경을 가진 임직원의 관계가 다양성 이해를 바탕으로 다양한 방향으로 확장되면서 지속 성장 가능한 공동체로 거듭난다는 의미를 담고 있다. 롯데는 신동빈 회장이 다양성의 가치를 강조함에 따라 2013년 다양성 존중과 차별 철폐를 명문화한 롯데그룹 다양성 헌장을 제정하고 이를 그룹 내에 확산하기 위해 노력하고 있다. 이를 위해 롯데는 2012년부터 2020년까지 여성 인재 중심의 와우포럼(WOW: Way of Women)을 진행했으며, 2021년부터는 성별·세대·장애·국적으로 의미를 확장해 '다양성 포럼'으로 진행해오고 있다. 올해는 그룹의 지속성장을 위해 다양한 국적과 배경을 가진 글로벌 다양성을 상호 존중해야 한다는 내용을 중심으로 행사를 준비했다. 글로벌 기업의 다양성 관리 방법과 트렌드를 살펴보고, 롯데칠성음료·롯데마트 등 주요 해외법인에서의 실제 사례와 성과를 소개한다. 행사 마지막에는 외부 HR전문가와 국내외 직원이 글로벌 다양성을 주제로 사례 연구 및 토론을
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