【 청년일보 】 신한은행(은행장 정상혁)은 지난 8일(현지시간) 미국 실리콘밸리에 위치한 기술보증기금 실리콘밸리지점에서 기술보증기금(이사장 김종호)과 북미 진출 국내기업 금융지원 확대를 위한 업무협약을 체결했다고 12일 밝혔다. 이번 업무협약은 한·미 관세 협약에 따른 국내 기업의 대미 투자 확대가 예상되는 가운데, 기술력과 성장성을 갖춘 국내 기업의 안정적인 사업 운영을 위한 생산적 금융 공급 활성화를 위해 마련됐다. 양 기관은 이번 협약을 통해 북미 지역에 현지법인을 운영 중인 국내 기업을 대상으로 총 500억원 규모의 협약보증을 제공할 예정이다. 신한은행의 특별 출연금을 재원으로 보증비율을 기존 85%에서 100%로 상향하고 2년간 보증료를 0.7%P 지원함으로써 현지 금융시장 접근성이 상대적으로 낮은 국내 기업의 금융비용 부담을 완화할 계획이다. 신한은행은 북미 지역에 아메리카신한은행, 뉴욕지점, 신한캐나다, 신한멕시코 등 4개의 네트워크를 보유하고 있으며, 2024년 11월에는 조지아 대표사무소를 개설하는 등 북미지역 사업 확대를 지속적으로 추진하고 있다. 신한은행 관계자는 “이번 협약을 통해 글로벌 공급망 재편에 대응하는 데 있어 핵심지역인 북미
【 청년일보 】 KB국민은행은 오는 18일까지 KB자산운용과 함께 2026년 대학수학능력시험 응시자들을 위한 '수능 끝! 미래 준비 START KB금융캠프' 참가자를 모집한다고 12일 밝혔다. ‘KB금융캠프’는 청소년들의 건전한 금융 가치관 형성을 위해 기획된 프로그램으로, 오는 2월 4일 KB국민은행 신관 다목적홀에서 열린다. 참가자는 만 24세 이하 2026학년도 수능 응시자를 대상으로 총 100명을 선발하며, 참가 신청은 KB스타뱅킹 이벤트 페이지를 통해 가능하다. 참가자는 오는 1월 21일에 발표될 예정이다. 이번 캠프는 참가자들의 눈높이에 맞춰 실생활에 밀접한 금융 개념을 쉽고 재미있게 전달하는데 중점을 뒀다. ▲스무살에게 필요한 금융 핵심 개념 강의 ▲나만의 머니 로드맵 그리기 ▲경제적 독립을 위한 팀 빌딩 프로그램 ▲디지털 금융지갑 완성 등 저축, 투자, 신용관리 등 다양한 강의와 참여형 프로그램으로 체계적으로 다룬다. 또한, 참여자 전원에게는 소정의 기념품을 제공하며, 우수 참여자에게는 특별 시상도 진행될 예정이다. KB국민은행 관계자는 “이번 캠프로 청소년들이 일상 속에서 금융을 어렵게 느끼지 않고 자연스럽게 활용할 수 있길 바란다”며, “앞
【 청년일보 】 국내 가계대출 차주의 1인당 평균 대출 잔액이 9천700만원을 넘어 사상 최고치를 기록했다. 차주 수는 줄어드는 반면 대출 규모는 확대되면서, 가계부채 부담이 한층 심화되는 모습이다. 12일 한국은행이 국회 기획재정위원회 소속 국민의힘 박성훈 의원에게 제출한 자료에 따르면, 지난해 3분기 말 기준 가계대출 차주의 1인당 평균 대출 잔액은 9천721만원으로 집계됐다. 이는 관련 통계가 작성되기 시작한 2012년 이후 가장 높은 수준이다. 1인당 평균 대출 잔액은 2023년 2분기 말(9천332만원) 이후 9개 분기 연속 증가했다. 전년 동기인 2024년 3분기 말(9천505만원)과 비교해도 200만원 이상 늘었다. 반면 전체 차주 수는 감소세를 보였다. 차주 수는 2024년 4분기 말 1천968만명에서 지난해 1분기 말 1천971만명으로 소폭 늘어난 뒤, 2분기 말까지 같은 수준을 유지하다 3분기 말 다시 1천968만명으로 줄었다. 이는 2020년 4분기 말(1천963만명) 이후 가장 적은 수준이다. 차주 수가 정체·감소하는 가운데 전체 가계대출 잔액은 꾸준히 증가하고 있다. 전체 대출 잔액은 2024년 1분기 말 1천852조8천억원 이후 6개
【 청년일보 】 3기 체제로 전환된 나라사랑카드 사업이 이달부터 본격화되면서 은행 간 혜택 경쟁이 한층 정교해지고 있다. 단순 급여 수령 수단을 넘어 군 장병의 생활 전반을 아우르는 ‘종합 금융 플랫폼’으로 진화하는 모습이다. 12일 금융권에 따르면 신한은행, 하나은행, IBK기업은행은 올해부터 2033년까지 8년간 3기 나라사랑카드 사업자로 선정돼 국군 장병을 대상으로 다양한 금융·비금융 혜택을 제공한다. 각 은행은 PX(군마트), 교통, 생활 소비는 물론 보험과 경조사 지원까지 차별화 전략을 내세우고 있다. PX 혜택에서는 기업은행이 가장 공격적인 조건을 제시했다. IBK나라사랑카드는 전월 이용 실적과 관계없이 PX에서 최대 50% 할인 혜택을 제공한다. 결제 금액에 따라 기본 할인과 특별 할인이 중복 적용되는 구조로, 실질 할인 폭이 업계 최고 수준이라는 평가다. 하나은행은 PX 이용 시 20~30% 캐시백을 제공하며, 신한은행 역시 20% 캐시백 혜택을 운영하고 있다. 대중교통 혜택은 은행별 설계 차이가 뚜렷하다. 신한은행은 시내버스와 지하철 이용 시 20%, 고속버스와 철도 이용 시 10% 캐시백을 제공한다. 하나은행은 버스·지하철 20%, KTX·
【 청년일보 】 NH농협은행(행장 강태영)은 지난 8일부터 9일까지 전남 완도군 청해초등학교에서 농촌 지역 아동을 대상으로 한 사회공헌 프로그램인 「우리 동네 빛나는 졸업식」을 진행했다고 11일 밝혔다. 이번 프로그램은 NH농협은행과 임팩트비즈니스재단이 협력해 농촌 및 저출생 지역 아동의 건강한 성장 지원과 진로 탐색, 문화 체험 기회를 제공하는 것을 목표로 한다. 특히, 문화시설 접근성이 낮은 농촌 지역 아동에게 체험형 금융교육, 진로 멘토링, 문화공연 등을 제공해 도농 간 교육·문화 격차 해소에 기여하고 있다. 첫날인 8일에는 맞춤형 경제·금융교육과 진로 멘토링을 통해 아동들에게 실생활 금융 지식과 다양한 직업 세계를 소개했으며, 둘째 날인 9일에는 마술 공연, 비보잉 무대, 먹거리 장터, 게임 체험존 등 지역 주민 참여형 프로그램을 운영하며 지역 축제 분위기를 조성했다. 아울러 졸업식 현장은 방송 콘텐츠로 제작돼 농촌 아동들의 성장 스토리를 외부 시청자와 공유했으며, 졸업생 12명에게는 장래희망과 연계한 ‘드림키트’를 전달해 새로운 출발을 지원했다. 강태영 NH농협은행장은 “농촌 지역 아이들이 졸업식을 통해 소중한 경험을 쌓을 수 있도록 지속적으로 사회
【 청년일보 】 KB금융그룹이 2026년을 향한 중장기 경영전략의 큰 방향을 제시하며 그룹 차원의 전환과 확장을 공식화했다. KB금융은 지난 9일 양종희 회장을 비롯한 그룹 경영진 260여 명이 참석한 가운데 ‘2026년 상반기 그룹 경영진 워크숍’을 개최했다고 11일 밝혔다. 이번 워크숍은 ‘그룹의 구조적인 Level-Up을 위한 전환(Transition)과 확장(Expansion)’을 주제로, KB금융의 2026년 경영전략 방향을 공유하고 실행 의지를 다지는 자리로 마련됐다. KB금융은 그동안 사업 포트폴리오 정비에 집중한 ‘Build-Up’ 단계와 기업가치·주주가치 제고를 이뤄낸 ‘Value-Up’ 단계를 거쳐, 앞으로는 고객·사회·주주 등 모든 이해관계자를 위한 한 차원 높은 금융그룹으로 도약하는 ‘Level-Up’ 단계로 진입한다는 방침이다. 워크숍은 ‘2026년 그룹 경영전략 방향 및 경영계획’ 발표로 시작됐다. 전략담당(CSO) 조영서 부사장과 재무담당(CFO) 나상록 전무는 ▲사업모델과 일하는 방식의 전환 ▲새로운 시장 및 고객 확장을 위한 핵심 과제와 실행 방안을 제시하며, ‘생산적 금융·포용적 금융·신뢰받는 금융’을 중심으로 한 금융 대전환
【 청년일보 】 우리은행(은행장 정진완)은 고객의 생애주기와 투자성향에 맞춘 표준화된 모델 포트폴리오를 제공하는 ‘전문가 Pick 포트폴리오’ 서비스를 새롭게 시행한다고 11일 밝혔다. 우리은행은 그간 퇴직연금 서비스의 지속적인 고도화를 통해 전문가와 AI 기반 자산관리 체계를 구축해 왔으며, 이를 바탕으로 퇴직연금 전반을 아우르는 종합 플랫폼으로의 진화를 가속화하고 있다. ‘전문가 Pick 포트폴리오’는 확정기여형(DC)과 개인형·기업형 IRP 등 퇴직연금 가입자를 대상으로 매월 연금자산 관리 전략과 포트폴리오 운용 현황을 제공하는 서비스다. 우리WON뱅킹 앱 내 ‘MY 퇴직연금관리’ 배너를 통해 신청할 수 있으며, 고객은 전문가 추천 포트폴리오 매수 여부에 따라 가입 서비스 또는 구독 서비스를 선택해 무료로 이용할 수 있다. 해당 서비스는 고객의 자산형성 단계와 투자성향을 고려해 두 가지 유형의 포트폴리오를 제공한다. 은퇴 전 자산을 축적하는 시기에 적합한 ‘적립기 포트폴리오’는 공격투자형, 적극투자형, 위험중립형, 안정추구형, 안정형 등 5가지로 구성됐다. 은퇴 이후 연금 수령기에 활용할 수 있는 ‘인출기 포트폴리오’는 위험중립형, 안정추구형, 안정형
【 청년일보 】신한금융그룹은 진옥동 회장 주재로 지난 8일부터 10일까지 2박 3일간 경기도 용인 신한은행 블루캠퍼스에서 ‘2026년 경영전략회의’를 개최했다고 11일 밝혔다. 이번 회의에는 그룹 경영진 약 250명이 참석했다. ‘미래 신한을 위한 담대한 서사’를 주제로 열린 이번 경영전략회의는 예년보다 일정을 하루 늘려 혁신과 실행력 강화를 위한 집중 토론 중심으로 진행됐다. 특히 경영진 각자가 직접 경험한 혁신 실패 사례를 공유하고 원인을 분석하는 등 형식보다 실질에 초점을 맞춘 ‘끝장토론’ 방식이 도입됐다. 회의 첫째 날에는 외부 전문가 강연을 통해 ‘반드시 다가올 금융의 미래’를 조망하고, 신한금융이 직면한 위기와 과제를 진단했다. 이어 사전 과제로 제출된 ‘나만의 가짜 혁신 보고서’를 바탕으로 참석자들이 혁신 추진 과정에서의 실패 경험을 공유하며 조직 차원의 시사점을 도출했다. 이와 함께 리더의 신언서판(身言書判)을 주제로 한 글쓰기 및 이미지메이킹 특강도 진행됐다. 둘째 날에는 참석자 전원이 ‘만다라트’를 작성하며 리더로서의 역할과 실행 과제를 정리했다. 오후부터는 ‘우리 회사, 진짜 혁신하기’를 주제로 시간 제한 없는 토론이 이어졌으며, 그룹사
【 청년일보 】 NH농협은행(행장 강태영) 청주교육원은 2025년 하반기에 채용된 신입행원을 대상으로 입문교육을 실시하고 수료식을 개최했다고 9일 밝혔다. 이번 교육과정은 ▲ˈ농심천심ˈ 운동을 바탕으로 한 정체성 교육 ▲수신·여신·외환 등의 기초 은행직무 ▲윤리·준법 및 사고 예방 등 정체성과 직무역량을 함양하는 내용으로 구성되었으며, 교육을 수료한 신입행원들은 1월 12일부터 영업점에 배치되어 본격적인 업무를 수행한다. NH농협은행 강태영 은행장은 교육기간 중 진행된 특강을 통해 농협인으로서의 자긍심, 파이형 인재로의 성장 등 신입행원이 가져야 할 태도와 자세, 목적의식에 대하여 당부했다. 한편, 농협은행은 사회적 책임을 바탕으로 청년 일자리 창출에 적극나서고 있으며, 2025년 하반기 기준 은행권 최대 규모로 신입행원 565명을채용했다. 【 청년일보=김두환 기자 】
【 청년일보 】 우리은행(은행장 정진완)은 자산관리 수요가 높은 외국인 고객들을 위한 자산관리 전담채널인 ‘제주글로벌PB영업점’을 개점했다고 9일 밝혔다. ‘제주글로벌PB영업점’은 제주지역에 거주하는 외국인 고객의 금융상담 수요가 확대되는 영업환경을 반영해 신설한 외국인 특화 영업점으로, △자산관리를 비롯한 △외환 △해외송금 △세무상담 등 종합 금융서비스를 제공한다. 우리은행은 고객별 맞춤 금융서비스를 제공하기 위해 기존 영업점보다 독립성과 프라이버시를 강화한 전용 상담공간을 마련했다. 이를 통해 외국인 자산가들이 보다 편리하고 안정적인 환경에서 금융상담을 받을 수 있도록 했다. 특히, 부동산투자이민제도를 통해 영주권을 취득하여 제주도에 체류 중인 외국인 자산가 고객을 위해 고객상담 경험이 풍부한 외국 국적 직원을 배치했다. 언어는 물론, 문화적 특성까지 고려한 맞춤형 금융상담 서비스를 제공할 계획이다. 우리은행 관계자는 “제주글로벌PB영업점”은 제주지역 외국인 고객의 다양한 금융상담 수요에 안정적으로 대응하기 위해 언어 지원뿐만 아니라, 자산관리·외환·투자 관련 상담기능을 한 곳에 모아 운영하는 전담 영업점”이라며 “앞으로도 지역환경과 고객 니즈에 부합하는
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