【 청년일보 】 삼성전자와 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 중앙노동위원회(중노위)의 사후조정을 통해 갈등을 해결하기로 결정했다. 이번 결정은 삼성전자가 창사 이래 처음으로 파업을 선언한 전삼노와의 대립을 봉합하기 위한 것이다.

14일 업계에 따르면, 삼성전자 노사는 전날 서울 서초구 삼성전자 사옥 인근에서 대화를 재개하고 중노위의 사후조정을 받기로 합의했다.

사후조정은 조정이 종료된 후에도 노사 간의 갈등을 해결하기 위해 다시 실시되는 조정으로, 중노위가 중재자 역할을 맡아 교섭을 진행한다. 다만, 중노위의 권고안은 강제성이 없다.

노사는 현재의 자율교섭 대신 중노위의 조정을 받아 교섭을 빠르게 매듭짓는 것이 필요하다는 데 의견을 모은 것으로 전해졌다. 이에 따라 노사 간의 갈등 해소와 교섭 타결 가능성이 높아졌다는 해석이 나온다.

중노위는 노사의 사후조정 신청이 접수되는 대로 조정 일정을 조율할 예정이다. 노조는 조정과정을 거치면 2~3주 내 결론이 날 것으로 기대하고 있다.

노조는 "이번 사후조정에서도 합의가 이루어지지 않으면 더 큰 투쟁으로 나아갈 것이며, 이는 대화를 통한 해결의 마지막 수단인 만큼 최선을 다해 조정에 임할 것"이라고 밝혔다.

삼성전자 역시 "노사 갈등 해소와 교섭 타결을 위해 성실히 노력하겠다"고 전했다.

한편 삼성전자와 전삼노는 지난 1월부터 교섭을 이어왔으나 입장 차이를 좁히지 못했고, 노조는 중노위의 조정 중지 결정과 조합원 찬반투표를 거쳐 쟁의권을 확보한 후 지난달 29일 파업을 선언했다.

노조는 이달 7일 파업 선언에 따른 첫 연가 투쟁을 실시했으며, 13일 노사는 2주 만에 대화를 재개했다.
 

【 청년일보=조성현 기자 】