-
전국28일 서울 휘발유 가격 1천900원 '턱밑'…2차 석유 최고가제에도 상승세
【 청년일보 】 정부의 2차 석유 최고가격제 시행 둘째 날인 28일 전국 주유소 기름값이 상승하며 서울 지역의 휘발유 가격은 L당 1천900원에 근접한 것으로 나타났다. 28일 연합뉴스와 유가정보시스템 오피넷에 따르면 이날 오전 9시 기준 전국 주유소 평균 휘발유 판매 가격은 L당 1천849.7원을 기록했다. 이는 전날 대비 10.9원 상승한 수치다. 경유 가격은 전날보다 9.6원 오른 1천844.1원으로 집계됐다. 특히 서울의 평균 휘발유 가격은 L당 1천890.5원으로 전날보다 24.9원 올랐다. 서울 지역 경유 가격 또한 18.6원 오른 1,872.1원을 기록했다. 2차 석유 최고가격제가 시행된 첫날인 전날에도 전국 기름값은 상승 흐름을 보였다. 27일 전국 주유소 평균 휘발유와 경유 가격은 전일 대비 각각 19.4원, 18.8원 올랐다. 앞서 정부는 전날 2차 석유 최고가격제를 시행하고 국제 유가 변동성을 반영해 휘발유 상한선을 1천934원, 경유는 1천923원, 실내 등유는 1천530원으로 각각 지정한 바 있다. 이는 1차 석유 최고가격(휘발유 1천724원, 경유 1천713원, 실내 등유 1천320원)과 비교해 모든 유종에서 210원씩 인상된 수치다. 일각에서는 다음 주 전국 주유소 평균 휘발유 가격이 2천원을 넘어설 수 있다는 전망이 나온다. 지난 1차 최고가제 공시 당시 주유소의 평균 휘발유 판매 가격이 정유사의 공급 가격보다 100원가량 높았던 점을 고려하면, 전국 평균 휘발유 가격이 2천원을 돌파할 수 있다는 분석이다. 주간 기준 전국 주유소의 평균 휘발유 역대 최고가는 지난 2022년 6월 5주 차 기록한 2천137.7원이다. 【 청년일보=강필수 기자 】
자세히보기 -
Y-글로벌佛 마크롱, 11년만 국빈 방한…'AI·원전·소프트파워' 동맹 강화
【 청년일보 】 에마뉘엘 마크롱 프랑스 대통령이 내달 초 대한민국을 국빈 방문한다. 프랑스 대통령으로서는 11년 만의 방한으로, 한불 수교 140주년을 맞아 양국 간 협력 강화를 추진할 것이라는 분석이 제기된다. 28일 연합뉴스에 따르면 엘리제궁 관계자는 27일(현지시간) "이번 방문은 양국 관계를 새로운 차원으로 끌어올리고, 소프트파워를 가진 두 강대국 간 경제적 우선순위와 공통 과제를 중심으로 관계를 발전시킬 것"이라고 밝혔다. 마크롱 대통령은 2일 오후 입국해 한국전 참전 용사 헌화로 공식 일정을 시작한다. 이어 청와대에서 열리는 이재명 대통령 부부 주최 국빈 만찬에 참석할 예정이다. 3일에는 이재명 대통령과의 정상회담에서 한반도 정세를 비롯해 우크라이나 전쟁, 중동 위기 등 글로벌 안보 현안을 논의할 전망이다. 특히 최근 양국을 비롯해 35개국 합참의장이 논의한 호르무즈 해협의 항행 안전 확보 방안 등도 대화 주제에 포함될 것이라는 관측이다. 엘리제궁 관계자는 "한국은 G20 회원국으로서 인도·태평양 지역의 주요 협력국"이라며 "프랑스는 주요 파트너들과 주요 현안에 대한 공감대를 형성해 함께 해결책을 모색하고자 한다"고 말했다. 마크롱 대통령은 이날 연세대학교를 방문해 청년들에게 양국 간 협력 관계의 중요성을 알릴 계획이다. 또한 한불 경제 포럼에 참석해 인공지능(AI), 양자 기술, 탈탄소, 원자력 등 산업 분야의 협력을 모색하는 한편 폐회식을 주재할 예정이다. 프랑스는 이들 분야에서 양국 간 협력 관계를 더 돈독히 할 것으로 기대하고 있다. 특히 최대 현안인 원자력 발전 분야에서의 해법 모색이 관건이라는 평가다. 최근 체코 원전 수주를 두고 한국수력원자력(한수원)이 수주에 성공하자 프랑스 전력공사(EDF)가 소송을 제기하는 등 양국 간의 법적 공방이 불거진 상황이다. 원전을 둘러싼 양국 간 긴장에 대해 엘리제궁 관계자는 "한국은 우리에게 중요한 파트너로 우라늄 농축, 안전, 유지보수 분야에서 우리의 협력 관계는 계속되고 있다"며 "해결되지 않은 갈등 요인이 있다면 이를 해소할 수 있도록 모든 주제를 다룰 계획"이라고 언급했다. 아울러 마크롱 대통령은 한불 경제포럼 폐회식에 앞서 삼성, 현대차, 네이버 등 국내 주요 그룹 경영진과 별도 회담을 가질 예정이다. 프랑스 내 투자 유치와 더불어 미래 모빌리티, 생성형 AI 등 첨단 기술 분야에서의 민간 협력을 직접 챙기겠다는 포석으로 분석된다. 엘리제궁 관계자는 "이 세 대기업 중 일부는 이미 프랑스에 진출해 사업을 영위하고 있으며 다른 기업들은 프랑스 대통령이 투자를 유치하려는 대상"이라고 설명했다. 마크롱 대통령은 문화 외교에도 나선다. 구체적으로 여의도 63스퀘어에 들어설 예정인 프랑스 현대미술관 퐁피두센터의 한국 분관을 방문한다. 또한 한국 영화계와 케이팝(K-Pop) 관계자들을 만나 양국 문화 산업의 시너지를 논의한다. 엘리제궁 관계자는 "이는 한국 특유의 독보적 영향력을 높이 평가하는 의미"라고 전했다. 한편 마크롱 대통령은 한국 방문에 앞서 일본을 먼저 방문한다. 마크롱 대통령의 일본 방문은 이번이 네 번째다. 일본에서는 국방, 우주, 민간 원자력 분야 등에서 협정이 체결될 예정인 것으로 전해졌다. 【 청년일보=강필수 기자 】
자세히보기 -
의료/제약"이사회 바꾸고, 주주 챙긴다"…K-제약·바이오업계, 올해 경영전략 핵심은 "체질개선"
【 청년일보 】 국내 제약·바이오 업계의 2026년 정기주주총회(주총) 시즌이 정점을 향해 가는 가운데, 기업들이 이사회 개편과 주주 환원 확대를 앞세운 '체질 개선'에 나서고 있다. 올해 주총은 단순한 실적 보고 자리를 넘어 법률·금융·IT·R&D 전문가를 사외이사로 대거 영입하고, 자사주 소각·분기배당·RSU 도입 등 선진국형 주주 친화 정책을 잇달아 내놓는 변화의 무대로 떠올랐다. 포스트 팬데믹 이후 불확실성이 커진 시장 환경 속에서 국내 제약·바이오 기업들은 글로벌 거버넌스 기준에 맞춘 이사회 독립성 강화와 실질적 주주 가치 제고를 동시에 추진하며 '코리아 디스카운트' 해소에 속도를 내는 모습이다. 28일 금융감독원 전자공시시스템에 제출된 국내 주요 제약·바이오 기업의 주총 공시를 살펴보면, 이번 시즌의 핵심 키워드는 거버넌스 선진화와 전문성 중심의 인적 쇄신, 그리고 실질적인 주주 이익 환원으로 요약된다. 지난 20일 동국제약, 유한양행, 삼성바이오로직스를 시작으로 진행된 이번 주총 시즌은 24일 셀트리온과 삼진제약을 지나 26일 종근당, 대웅제약, JW중외제약, 동아쏘시오홀딩스, GC녹십자, 동화약품, 일동제약을 거쳐 27일 씨젠, 오는 31일 한미약품과 휴온스로 이어지며 K-바이오의 새로운 이정표를 세우고 있다. ◆ 삼성바이오·유한양행 포문…사외이사로 이사회 바꾼다 올해 주총 시즌의 포문을 연 삼성바이오로직스는 사상 최대 실적을 바탕으로 경영 안정과 거버넌스 강화를 동시에 꾀했다. 연결 기준 매출액 4조5천569억원, 영업이익 2조692억원이라는 성적표를 제출한 삼성바이오로직스는 존림 대표이사 사장을 재선임하며 글로벌 위탁개발생산 시장에서의 리더십을 공고히 했다. 특히 법률 전문가인 김정연 이화여대 교수를 사외이사로 신규 선임하며 이사회의 감독 기능을 한층 강화한 점이 눈에 띈다. 이는 글로벌 투자자들의 눈높이에 맞춘 지배구조 개선 의지로 풀이된다. 같은 날 주총을 개최한 유한양행 역시 지배구조 개편에 힘을 실었다. 매출 2조1천866억원을 기록하며 외형 성장을 지속한 유한양행은 사외이사 선임과 독립이사 후보 추천 방식을 규정한 정관 변경안을 가결하며 이사회의 투명성을 높였다. 특히 신의철 KAIST 교수와 오인서 법무법인 대륙아주 대표변호사를 사외이사로 영입하며 신약 개발을 위한 R&D 전문성과 법률적 견제 기능을 동시에 확보했다는 평가를 받는다. 동국제약 또한 연결 매출 9천268억원, 영업이익 965억원의 견조한 실적을 승인받으며 주당 200원의 현금 배당을 확정해 주주들과 성과를 나눴다. ◆ 셀트리온 집중투표제 도입…주주 권한 강화 신호탄 24일 열린 주총에서는 셀트리온의 선제적인 거버넌스 혁신이 눈길을 모았다. 셀트리온은 기존 정관 내에 명시돼 있던 '집중투표 배제' 조항을 삭제하는 안건을 통과시켰다. 이는 상법 개정 취지에 맞추어 집중투표가 가능하도록 길을 열어둠으로써, 소액주주의 목소리를 이사회에 반영하고 대주주를 견제할 수 있는 제도적 기반을 마련한 것으로 풀이된다. 셀트리온은 연결 매출 4조1천624억원, 영업이익 1조1천684억원이라는 경영 성과와 함께 기우성 부회장을 재선임하며 통합 셀트리온 출범 이후의 안정적 성장을 다짐했다. 같은 날 삼진제약은 시가배당률 3.9%에 달하는 주당 800원의 배당안을 통과시키며 업계 최고 수준의 주주 환원 의지를 증명했다. 특히 조규석, 최지현 공동대표 체제를 재확인하며 책임 경영을 강조했다. ◆ IT·금융 전문가 영입…전통 제약사도 이사회 쇄신 대규모 주총이 몰렸던 26일은 전통 제약사들의 인적 쇄신이 돋보였다. 대웅제약은 연결 매출 1조5천708억원, 영업이익 1천967억원의 성과를 보고하는 자리에서 최대현 네이버 테크비즈니스 대표와 산은인베스트먼트 대표이사를 사외이사로 영입했다. 이는 전통적인 제약 산업에 IT 테크와 금융의 시각을 결합해 이사회의 외연을 넓히려는 시도로 해석된다. 녹십자는 이번 주총에서 연결 기준 당기순손실(-296억원)을 기록했음에도 불구하고, 주당 1천500원의 현금 배당을 유지하는 파격적인 결정을 승인받았다. 이는 실적 부진 속에서도 주주 가치를 최우선으로 하겠다는 경영진의 의지가 반영된 것으로 풀이된다. 경영진 구성에 있어서는 허은철 대표이사와 정재욱 R&D 부문장을 재선임하며, 현재 추진 중인 글로벌 임상 및 신약 개발 전략의 연속성을 확보했다. 또한, 동화약품 및 한국베링거인겔하임 대표이사 사장을 역임한 박기환 사외이사를 감사위원이 되는 사외이사로 신규 선임하며 이사회의 산업 전문성과 경영 감독 기능을 동시에 강화했다. 연결 매출 1조6천924억원, 영업이익 805억원의 견조한 성적표를 낸 종근당은 이번 주총에서 주주 가치 제고를 위한 배당 절차 개선에 방점을 찍었다. 정관 변경을 통해 배당액을 먼저 확정하고 배당기준일을 이사회 결의로 정할 수 있게 함으로써, 주주들이 배당금을 미리 확인하고 투자할 수 있는 선진적 배당 시스템을 구축했다. 인적 쇄신 측면에서는 이규웅 사내이사를 신규 선임해 경영진의 전문성을 보강하고 내실 경영을 이어가기로 했다. JW중외제약은 연결 매출 7천752억원, 영업이익 944억원으로 전년 대비 비약적인 성장을 이뤄내며 주총을 맞이했다. 이에 따라 주당 650원의 현금 배당을 확정하며 성과를 공유했다. 이번 주총의 핵심은 거버넌스 선진화였다. 정관 변경을 통해 '이사의 선임' 및 '감사위원회의 구성' 관련 조항을 상법 개정안에 맞춰 정비했으며, 특히 이사의 회사에 대한 책임 감경 조항(제40조의2)을 신설해 사외이사들이 소신 있게 의사결정을 내릴 수 있는 환경을 조성했다. 경영진에서는 신영섭 대표이사를 재선임했다. 일동제약은 연결 매출 5천669억원, 영업이익 194억원을 기록하며 실질적인 흑자 전환에 성공했다. 이러한 경영 성과를 바탕으로 주당 200원의 현금 배당을 확정했다. 동화약품은 이번 주총에서 이사진의 대대적인 세대교체와 전문성 확보에 주력했다. 신규 선임된 안홍근 사내이사는 동화약품에서 전략기획실과 영업관리실을 두루 거친 경영 기획 전문가이며, 강영욱 사내이사 역시 기획관리 부문에서 잔뼈가 굵은 인물이다. 여기에 헌법재판소 연구위원 출신의 김성수 사외이사를 신규 영입하며 의사결정 과정의 법률적 투명성을 보강했다. 이는 창립 130주년을 앞둔 동화약품이 전통적인 제약 영업에서 벗어나 데이터 기반의 전략 경영으로 나아가겠다는 신호탄으로 해석된다. 동아제약의 지주사인 동아쏘시오홀딩스는 이번 주총을 통해 그룹 전체의 거버넌스 수준을 글로벌 스탠다드에 맞췄다. 정관 변경을 통해 이사회 소집지를 본점 소재지 외에도 유연하게 정할 수 있도록 해 이사회 운영의 효율성을 높였으며, 자회사 관리 및 지배구조 투명성을 명문화했다. 연결 매출 1조4천297억원, 영업이익 977억원의 성과를 바탕으로 주당 1천원의 현금 배당을 실시하며 지주사로서의 주주 환원 책무를 다했다. 특히 이사회 내에 사외이사 선임 절차의 공정성을 높이는 장치를 강화하며 ESG 경영의 모범 사례를 제시했다는 평가다. 27일 주총을 개최한 씨젠은 포스트 팬데믹 이후의 새로운 성장 동력을 확보하고 거버넌스를 고도화하는 데 집중했다. 씨젠은 정관 변경을 통해 분기배당 근거를 마련함으로써 주주들이 보다 정기적이고 예측 가능한 수익을 얻을 수 있는 환경을 조성했다. 특히 사내이사로 신규 선임된 김정용 씨젠 재무관리실장을 통해 재무 건전성 확보와 경영 연속성을 꾀했다. 감사위원회의 독립성과 전문성도 한층 높아졌다. 이번 주총에서는 대검찰청 기획조정부장 등을 역임한 법률 전문가 예세민 사외이사와 대주회계법인 공인회계사 출신의 강동우 사외이사가 감사위원이 되는 사외이사로 각각 신규 선임됐다. 이는 법적 리스크 관리에 대한 대응력을 확보하려는 전략으로 풀이된다. ◆ 한미약품 자사주 소각·휴온스 RSU…주주환원 진화 이 밖에 오는 31일 예정된 한미약품과 휴온스의 주총은 이번 시즌의 대미를 장식할 파격적인 안건들로 시장의 이목을 집중시키고 있다. 먼저 한미약품은 총 발행주식의 약 0.95%에 해당하는 보통주 12만1천880주 중 70%인 8만5천316주를 소각한다는 계획을 보고한다. 이는 유통 주식 수를 직접적으로 줄여 주당 가치를 상승시키는 조치로, 최근 경영권 분쟁 국면을 지나온 한미그룹이 주주들에게 보내는 강력한 신뢰의 메시지로 읽힌다. 같은 날 열리는 휴온스 주총의 핵심은 성과조건부주식(RSU) 제도의 본격 도입과 이를 뒷받침할 자기주식 보유·처분 계획의 승인이다. 휴온스는 임직원에게 장기 성과와 연동된 주식을 부여하는 RSU를 통해 경영진과 주주의 이해관계를 일치시키고 기업 가치를 장기적으로 우상향시키겠다는 포부를 밝혔다. 특히 휴온스는 가장 최근 부여한 RSU의 행사 기간을 2030년 2월까지로 길게 설정하며 장기적인 책임 경영 의지를 분명히 했다. 이는 단기적인 주가 부양에 매몰되지 않고 지속 가능한 성장을 이루겠다는 경영진의 자신감이 투영된 결과다. 아울러 글로벌 컨설팅 전문가 출신인 송수영 사내이사의 재선임을 통해 현재 추진 중인 글로벌 경영 시스템 구축과 사업 다각화에 더욱 속도를 낼 전망이다. ◆ 올해 K-바이오 주총, 세 가지 변화 남겼다 한편, 올해 K-제약·바이오 주총은 크게 세 가지 큰 흐름으로 정리된다. 첫째는 이사회의 질적 변화다. 과거 오너 중심의 의사 결정 구조에서 벗어나 법률, 금융, IT, R&D 분야의 외부 전문가들이 이사회의 중추를 형성하며 실질적인 견제와 균형의 원리가 작동하기 시작했다. 둘째는 주주 가치 제고를 위한 도구의 진화다. 단순 현금 배당을 넘어 자사주 소각, 분기배당, 집중투표제, RSU 등 글로벌 자본 시장에서 활용되는 다양한 주주 친화 정책들이 우리 제약 산업에도 뿌리를 내리고 있다. 셋째는 실적에 기반한 책임 경영이다. 고금리와 경기 침체라는 악조건 속에서도 대다수 기업이 매출 성장을 이뤄냈고, 그 성과를 주주들과 나누기 위해 일시적인 수익성 악화 속에서도 배당을 유지하거나 파격적인 환원책을 내놓는 결단을 보인 것으로 분석된다. 이러한 변화는 일시적인 현상이 아니다. 국내 바이오 기업들이 글로벌 제약사와 경쟁하기 위해서는 뛰어난 신약 파이프라인뿐만 아니라, 투자자들이 믿고 맡길 수 있는 투명한 지배구조가 뒷받침되어야 하기 때문이다. 이렇듯 올해 주총에서 보여준 제약·바이오 업계의 거버넌스 혁신과 주주 환원 노력은 '코리아 디스카운트'를 해소하고 K-제약·바이오가 글로벌 투자 시장에서 재평가받는 중요한 변곡점이 될 것으로 전망된다. 【 청년일보=조성현 기자 】
자세히보기 -
사회일반용적률 1천300% 역세권 '전면 개조'…착공 4곳·인프라 계획은 '공백'
【 청년일보 】 서울시가 지난 25일 시내 325개 모든 역세권을 고밀 개발해 2031년까지 장기전세주택 21만2천호를 공급하겠다는 '서울 역세권 직·주·락 활성화 전략'을 공식화했다. 오세훈 시장은 환승역 용적률을 최대 1천300%까지 허용하며 도시 공간 구조를 근본적으로 개조하겠다는 방침을 내세웠다. 그러나 업계와 부동산 시장 전문가들 사이에서는 선거를 앞두고 발표된 이번 계획이 구체적인 재원 조달 방안과 인프라 수용 능력을 충분히 검토하지 않았다는 지적이 잇따르고 있다. ◆ 파격적 용적률 상향과 규제 완화 서울시는 역세권 개발이 시급하다고 판단했다. 역세권 용적률은 서울 평균의 약 1.1배 수준에 머물고 있고, 40년 이상 노후 건축물 비율도 높아 공간 활용도가 낮다는 것이다. 이에 서울시는 2022년 역세권 범위를 250m에서 350m로 넓히고, 35층 층수 제한을 철폐하는 등 제도를 손질했다. 이번 전략은 그 연장선이다. 기존 153개 역에 한정됐던 상업지역 용도 상향 대상을 서울 전역의 325개 역세권으로 확대하고, 향후 5년간 100곳을 추가 개발한다는 목표다. 환승역에는 성장거점형 도심복합개발 방식을 도입해 최대 1천300%의 용적률을 허용한다. 일본 도쿄 롯폰기힐스(840%)를 상회하는 수준이다. 특히 비강남권 11개 자치구에 대해서는 공공기여 비율을 기존 증가 용적률의 50%에서 30%로 낮춰 사업성을 보전하기로 했다. 다만, 용적률을 높여 개발 이익을 키워주면서 공공 환수 비율까지 낮추면, 그 이익 대부분은 민간 사업자에게 귀속되고, 해당 자치구 주민들이 누릴 공공시설·인프라 확충 몫은 그만큼 줄어드는 구조다. 발표 당시 오 시장은 "민간과 공공이 협력해 역세권의 고밀·복합개발을 추진함으로써, 누구나 살고 싶고 머물고 싶은 미래세대를 위한 서울만의 도시공간을 만들겠다"고 강조했다. ◆ 계획과 실적 사이의 간극 서울시에 따르면 역세권활성화사업은 2021년 이후 개발 대상지가 56개소 늘었고, 세대수도 1만여 세대를 추가 확보했다. 업무시설 53만6천㎡, 상업시설 56만6천㎡, 호텔 12만3천㎡, 지역필요시설 25만7천㎡도 확보했다고 서울시는 밝혔다. 그러나 서울시 추진 현황(2026년 3월 기준)에 따르면 총 68개소 중 실제 착공에 이른 곳은 4곳에 불과하다. 나머지 64곳은 대상지 선정, 위원회 심의, 고시 등 행정 절차 단계에 머물러 있다. 익명을 요구한 도시계획 분야의 한 선임연구원은 "현재 착공률이 약 6%에 불과하다는 사실은 실제 현장에서 고금리와 공사비 급등 등 시장의 암초를 전혀 넘지 못하고 있다는 증거"라며 "기존 68개소 중 절반이 여전히 서류상 단계(계획 수립)에 묶여 있는 상황에서, 향후 5년간 100곳을 추가하겠다는 발표는 실현 가능성보다 정책적 선언에 치중한 '숫자 부풀리기'로 비칠 수밖에 없다"고 지적했다. 이에 대해 서울시 관계자는 "역세권 활성화 사업은 도시관리계획으로 법적 절차에 따라 확정된 것"이라며 "인허가, 착공, 준공 등 단계적으로 변경없이 진행 될 것"이라고 밝혔다. 이어 "또한 여타 정비사업과 비교해봐도 굉장히 빠른 속도로 진행되고 있다"고 덧붙였다. ◆ 인프라 수용 능력과 교통 혼잡 우려 용적률 1천300%는 단순히 건물이 높아지는 문제가 아니다. 해당 부지의 거주·업무 인구가 폭발적으로 늘어난다는 의미다. 서울시 자료에서 일반상업지역 기준 용적률(800%)의 1.6배 수준이지만, 기존 도로·전력·상하수도 인프라는 현재 용적률을 기준으로 설계되어 있지만 이를 뒷받침할 기반시설 확충 계획은 이번 발표에는 없었다. 건물은 민간이 짓지만 도로·전력·지하철은 공공이 책임진다. 개발 이익은 민간에 귀속되고, 인프라 확충 비용은 결국 시민이 부담하는 구조다. 지하 공간 문제도 있다. 서울 역세권 지하에는 지하철 터널, 상하수도관, 통신선, 가스관이 복잡하게 얽혀 있다. 초고밀 개발을 위해 지하 수십 미터를 굴착하는 과정에서 기존 지하 시설물과의 충돌 가능성을 배제할 수 없다. 실제로 서울시는 매년 GPR(지표투과레이더) 탐사를 실시하며 도심 땅 꺼짐 예방에 나서고 있다. 1호선·4호선이 교차하고 GTX-C 노선까지 예정된 창동역처럼 복수 노선이 겹치는 환승역은 대규모 굴착 공사 시 기존 선로와의 간섭 문제가 특히 우려된다는 목소리도 나온다. ◆ 청년안심(?)주택, 시장 냉기 속 재원 조달의 불투명성 부동산 시장 상황은 서울시의 구상과 대조적이다. 프로젝트 파이낸싱(PF) 시장 경색과 공사비 급등으로 지난해 서울 청년안심주택 신규 인허가는 한 건도 없었다. 서울시에 따르면 지난해 노량진역(299채), 미아사거리역(247채), 중랑역(211채) 등 7곳에서 1천316채 규모의 공급 계획이 해제됐다. 2024년 한 해 준공 물량(3천709채)의 35.5%에 달하는 규모다. 착공 후 10년간 임대 운영을 해야 하는 사업 특성상 민간 건설사가 선뜻 나서기 어려운 환경이다. 서울시는 인허가 절차를 24개월에서 5개월로 단축하겠다고 약속했으나 구체적인 법적 근거가 제시되지 않아 실행 의지가 실제 성과로 이어질지는 미지수다. 실제 청년안심주택 공급 사업에 과거 참여한 한 건설사 관계자는 "민간 건설사 입장에서는 시공 이익은 정해져있고, 지분 투자 등을 통해 개발 이익을 얻어야 하지만, 운영 부분에서도 큰 메리트가 없어 참여하는 건설사가 많지는 않았다"라고 밝혔다. ◆ 선거용 청사진 논란과 정책의 연속성 정치적 시점에 대한 비판도 가열되고 있다. 서울시장 선거를 두 달여 앞둔 시점에 대형 정책을 발표한 것도 문제지만, 핵심 실행 일정 자체가 선거 당월로 설정돼 있다는 점은 더 노골적이다. 시는 지난 25일 발표에서 환승역 성장거점형 개발의 대상지 선정 공모를 6월에 추진하겠다고 명시했다. 6월은 서울시장 선거가 치러지는 달이다. 선거 국면에서 대규모 개발 공모를 띄워 유권자에게 직접 개발 이익을 가시화하겠다는 구도다. 특히 이번 전략의 목표 기한인 2031년은 오 시장의 현 임기는 물론 재선에 성공하더라도 도달할 수 없는 시점이다. 구체적인 재원 조달 계획이나 인프라 확충에 대한 기술적 검토 없이 숫자 위주의 청사진만 제시한 것은 선거를 의식한 행보라는 분석이 나오는 이유다. 정책의 연속성을 담보할 제도적 장치가 마련되지 않을 경우 차기 시정에서 계획이 수정되거나 폐기돼 행정력 낭비로 이어질 수 있다는 우려도 제기된다. 이강훈 참여연대 집행위원장 변호사는 "지자체장 선거를 앞두고 무리한 발표를 한 게 아닌가 하는 인상"이라며 "서울 주택 공급이 안 된 근본 원인은 높은 토지 가격인데, 이런 식의 발표가 토지 가격만 들썩이게 할 우려가 크다"고 밝혔다. 【 청년일보=김재두 기자 】
자세히보기 -
![[단독] 보험업계에 또 정피아(?)...차기 손사법인협회장 '3파전' 예고](//www.youthdaily.co.kr/data/cache/public/photos/20260313/art_17745436027538_eeae8c_627x355_c1.png)
Y-단독[단독] 보험업계에 또 정피아(?)...차기 손사법인협회장 '3파전' 예고
【 청년일보 】보험업계에 정피아 바람이 거세다. 오는 5월말 임기가 만료되는 대한손해사정법인협회의 회장직을 둘러싸고 차기 회장 인선(추천)작업이 진행 중인 가운데 전직 국회의원 출신이 하마평에 오르며 보험업계에 또 다시 '정피아' 논란 조짐이 일고 있다. 금융당국과 보험업계 일각에서는 전문성이 부재한 정치인 출신들이 지속적으로 보험업계의 유관단체장 자리를 꿰차고 있는 추세를 두고 적잖은 우려의 목소리가 나온다. 정피아란 ‘정치(政治) + 마피아’의 합성어로, 관련 전문성이 없는 정치인들이 민간 유관기관의 주요 자리를 차지하는 것을 빚대어 일컫는 속어다. 27일 금융당국 및 보험업계 등에 따르면 오는 5월말 임기 만료를 앞두고 있는 이득로 대한손해사정법인협회(이하 손사법인협회) 회장의 후임 인선 작업이 진행 중인 것으로 알려졌다. 알려진 바에 따르면 이득로 현 회장이 3연임에 도전한 가운데 경쟁 후보로 신동구 전 삼성화재애니카손해사정 대표이사와 장영달 전 국회의원이 하마평에 오르며 3파전 양상이 예상되고 있다. 손사법인협회는 국내 법인손해사정업체의 권익을 도모하기 위해 설립된 단체다. 손해사정업체는 보험사고가 발생했을 경우 보험금 산출을 담당하는 업체로, 보험회사로부터 손해사정업무를 위탁 받아 운영하고 있다. 전직 금융당국의 한 관계자는 "손사법인협회장의 임기가 오는 5월말로 다가옴에 따라 차기 회장 후보를 추천하는 등 인선작업이 진행 중"이라며 "차기 회장의 인선 기준은 손해사정 위탁수수료를 인상시켜 줄 수 있는 능력 여부인 것으로 알고 있다"고 말했다. 이어 "국내 법인손해사정업체들은 보험사들이 위탁 수수료를 일방 삭감하는 등 이로 인해 경영난을 호소하고 있는 것 같다"면서 "이 문제를 해결 해 줄 수 있는 회장을 원하고 있는 듯 하다"고 말했다. 이득로 현 회장은 손해보험협회 상무와 보험연수원의 부원장을 지낸 인물이다. 비법인으로 출발한 손사법인협의회의 활동을 지원하면서 지난 2022년 금융위원회로부터 비영리사단법인으로 허가를 받는데 적잖은 기여를 했다는 평가를 받고 있다. 이를 계기로 손사법인협의회는 현재의 손사법인협회로 개명하는 한편 당시 이득로 현 회장의 공로를 인정해 초대 회장에 추대했다. 이 회장은 이후 연임에 성공해 현재까지 손사법인협회를 이끌어오고 있다. 보험업계 한 임원은 "사단법인 인가, 지정 상근제, 보조인 손해사정사 현안신고 등 이 회장 취임 후 많은 성과를 냈지만 손사업체의 가장 큰 숙원사업이자 난제인 손해사정 위탁수수료 인상 문제는 여전히 풀지 못하고 있는 상황"이라며 "시장 구조상 위탁 수수료 문제는 보험사들이 전권을 쥐고 있어 이 회장도 풀어나가기는 쉽지 않은 사안이었을 것"이라고 말했다. 이어 "이에 일부 손해사정업체에서 회장 교체에 대한 목소리를 내고 있는 것 같다"면서 "특히 정치인 출신을 영입하려는 움직임이 감지되고 있다"고 덧붙였다. 손사업체 일각에서는 정치인 출신인 장영달 전 국회의원이 차기 회장 후보군에 포함, 영입하려는 움직임이 감지되고 있는 것으로 알려졌다. 장 전 의원은 1948년생으로, 지난 1992년 새정치국민회의(더불어민주당 전신) 후보로 전북 전주시완산구를 지역구로 출마해 당선되면서 14대 국회의원으로 활동했다. 이후 15~17대까지 4선 국회의원을 지냈다. 현재 오는 6월 지방선거에서 경기도교육감에 출마한 유은혜 후보의 선거캠프에 고문단으로 합류한 상태다. 다만 일각에서는 78세라는 고령이라는 점과 보험업 및 손해사정에 대한 전문성과 이렇다할 실무경험이 전무하다는 점 등을 감안하면 다소 무리한 행보가 아니냐는 지적도 나온다. 즉 일각에서는 손해사정 시장 전반에 걸친 협회장의 포괄적인 역할보다는 정치인 출신이라는 점을 앞세워 국회 로비(?)활동을 통해 금융당국과 보험업계를 압박, 위탁수수료 인상을 도모하려는 의도란 해석이 적지않다. 보험업계 한 관계자는 "손해사정에 대한 실무경험은 물론 보험과 어떠한 연관도 없는 정치인을 영입하려는 것은 국회를 상대로 한 로비활동을 통해 금융당국과 보험업계를 압박해 수수료 인상을 도모하자는 의도 외에는 설명할 방법이 없다"면서 "보험업계 유관단체장에 비전문가인 정치인 출신들이 지속적으로 영입되는 것이 과연 바람직한 일인지 모르겠다"고 반문했다. 현재 보험업계 유관단체장에는 김용태 전 미래통합당 의원(현 국민의힘)이 한국보험대리점협회장을, 하태경 전 바른미래당(현 국민의힘) 의원이 보험연수원장직을 수행하고 있다. 또 다른 회장 후보에는 민간 출신인 신동구 전 삼성화재애니카손해사정 대표이사가 출사표를 던진 상태로 알려졌다. 신 전 대표는 삼성화재의 대관 및 기획 업무를 주로 담당해온 기획통으로, 삼성화재 자동차보험 부문장(부사장)을 끝으로 지난 2020년 퇴임했다. 이후 삼성화재 자회사인 애니카손해사정 대표로 이동했으나 대표 선임 1년 만에 물러난 바 있다. 보험업계 일각에서는 신 전 대표의 영입 움직임을 두고 이 역시 위탁수수료 인상 추진 현안과 무관치 않다는 분석을 내놓고 있다. 전직 금융당국 한 관계자는 "일부 손해사정업체들이 위탁수수료 인상을 위해서는 국내 손해보험업계 1위사인 삼성화재의 수수료 인상을 유도해야 한다는 생각을 하고 있는 듯 하다"면서 "삼성화재 부사장 출신인 신 전 대표 영입을 통해 삼성화재로부터 수수료 인상을 유도하면 나머지 손해보험사들도 따라올 것이라고 판단하는 것 같다"고 해석했다. 이어 "현재 보험사들은 해약환급금 준비금 적립 및 업황 악화 등으로 주주배당도 못하고, 비용 절감에 나서고 있는 실정인데 삼성화재 부사장 출신을 협회장으로 영입한다고 해서 과연 삼성화재가 위탁 수수료를 인상해 줄 것이란 생각은 오판일 듯"이라며 "특히 자사 출신을 회장으로 영입했다고 해서 그 동안 못 올리던 위탁수수료를 인상한다면 되레 논란을 야기할 수도 있을 것"이라고 덧붙였다. 금융당국의 또 다른 관계자는 "협회장직에 관심이 있었으나, 빈약한 협회 예산에 요구사항은 많아 보이고, 특히 위탁수수료 문제는 쉽게 해결될 사안도 아닌 듯 해서 포기했다"면서 "다만 보험업계 유관단체장에 하나둘씩 정치인들이 자리를 꿰차고 들어오는 것이 과연 바람직한 일은 아닌 듯 하다"고 지적했다. 또한 "정치인을 기관장으로 영입한다해서 모든 일이 마치 다 해결될 것이라고 생각하는 건 오산"이라며 "이들 정치인들이 과연 손해사정시장의 어떤 현안을 알아 능동적이고, 적극적으로 해 나갈 수 있을지도 의문"이라고 덧붙였다. 【 청년일보=김양규 / 김두환 기자 】
자세히보기
![[단독] 보험업계에 또 정피아(?)...차기 손사법인협회장 '3파전' 예고](http://www.youthdaily.co.kr/data/cache/public/photos/20260313/art_17745436027538_eeae8c_627x355_c1.png)
실시간 뉴스
-
삼성전자, BTS 월드투어 '아리랑'과 글로벌 파트너십 발표
-
"아파트 넘어 도시로"...현대건설·한화, 압구정5구역 복합개발 협력
-
이란 부셰르 원전 열흘 새 세 차례 피격…제강소 등 산업시설도 피격
-
"무자본 창업지원에 장학금까지"...프랜차이즈업계, 가맹점과 동반성장 '강화'
-
![[주간 대형마트 할인템] 인기 많은 식품들 "할인가에"…대형마트3社, 봄 시즌 집객 '총력전'](//www.youthdaily.co.kr/data/cache/public/photos/20260313/art_17745769503213_ad67b3_261x174_c1.jpg)
[주간 대형마트 할인템] 인기 많은 식품들 "할인가에"…대형마트3社, 봄 시즌 집객 '총력전'
-
![[청년이 궁금한 공군] (4) 비행단, 청년 커리어와 공군인의 삶과 만나는 곳](//www.youthdaily.co.kr/data/cache/public/photos/20260313/art_17745701152286_a86f41_261x174_c1.jpg)
[청년이 궁금한 공군] (4) 비행단, 청년 커리어와 공군인의 삶과 만나는 곳
-
"몸집 보단 내실"…KB국민카드, 글로벌 사업 ‘수익성’에 전력
-
아모레퍼시픽, 평균 연봉 1억원 '돌파'…화장품업계, 기업간 임금 격차 '뚜렷'
![[주간 대형마트 할인템] 인기 많은 식품들 "할인가에"…대형마트3社, 봄 시즌 집객 '총력전'](http://www.youthdaily.co.kr/data/cache/public/photos/20260313/art_17745769503213_ad67b3_261x174_c1.jpg)
![[청년이 궁금한 공군] (4) 비행단, 청년 커리어와 공군인의 삶과 만나는 곳](http://www.youthdaily.co.kr/data/cache/public/photos/20260313/art_17745701152286_a86f41_261x174_c1.jpg)
-
Y-청년국민의힘, '광역의원 비례 청년 공개 오디션' 본선 개최…9만 표심 뚫고 여의도 집결
【 청년일보 】 오는 6월 3일 실시되는 제9회 전국동시지방선거를 앞두고 청년 정치 인재 발굴을 위한 국민의힘의 '광역의원 비례대표 후보자 추천 청년 공개 오디션' 본선이 지난 26일 서울 여의도 중앙당사에서 열렸다. 27일 정치권 등에 따르면, 이번 오디션은 지난 10일 공고된 이후 만 45세 미만(1981년 6월 4일 이후 출생자)의 청년 당원들을 대상으로 진행되어 왔다. 특히 18일부터 23일까지 진행된 국민 참여 예선 투표에는 총 9만1천413명이 참여하며 높은 대중적 관심을 입증했다. 이날 본선 무대에는 예선 투표를 거쳐 선발된 64명의 후보자가 올라 각자의 정책 비전과 소통 능력을 증명하는 시간을 가졌다. 오디션 본선은 후보자들의 순발력과 정책 구상 능력을 검증하는 데 초점이 맞춰졌다. 참가자들은 1분 가량의 짧은 시간 내에 자신을 홍보하는 '자기소개' 세션을 거쳤으며, 심사위원들로부터는 "청년 주거 외에 10억원의 예산을 우선 집행한다면 어디에 쓰겠는가?"와 같은 실질적인 정책 집행 역량을 묻는 질문을 받았다. 참가자들은 각 지역구의 특성을 반영한 지역 맞춤형 정책부터 국가적 현안인 저출생·청년 일자리 문제까지 폭넓은 주제를 다루며 열띤 토론을
-
Y-청년"2년도 못 버티고 유턴"...비수도권 청년 3명 중 1명, 수도권으로 '회귀'
【 청년일보 】 비수도권으로 이동했던 청년들이 채 2년을 버티지 못하고 다시 수도권으로 돌아오고 있다는 분석 결과가 나왔다. 단순한 인구 유입 중심의 정책에서 벗어나, 일자리와 주거, 문화, 관계가 복합적으로 어우러진 '정주' 중심의 정책 설계가 시급하다는 지적이다. 18일 산업연구원(KIET)이 발표한 '청년의 지역 이동과 정착: 지역별 청년친화지수를 중심으로' 보고서에 따르면, 수도권에서 비수도권으로 이동한 청년 중 11.4%가 다시 수도권으로 회귀하며, 이들이 지역에 머무는 기간은 평균 1.6년에 불과했다. 비수도권 청년 3명 중 1명꼴로 단기간 내 수도권 회귀를 선택하는 셈이다. 청년들이 수도권으로 향하는 가장 큰 이유는 '경제적 기회'였다. 실제로 비수도권에서 수도권으로 이동한 청년 5명 중 1명(18.8%)은 실질 소득 개선을 경험한 것으로 나타났다. 그러나 잦은 지역 이동이 반드시 긍정적인 것만은 아니다. 이동이 3회 이상 반복될 경우, 경력 단절과 네트워크 부족으로 인해 오히려 소득 증가율이 감소하는 경향이 있는 것으로 분석됐다. 또한 보고서는 전국 229개 시군구를 대상으로 일자리(Work), 삶(Life), 락(Fun), 연(Engageme
-
IT/게임[현장] 3.65㎏ 연탄에 담긴 3천300원의 '온기'…남태령에 남긴 '로드나인'의 '진심'
【 청년일보 】 남태령역 1번 출구를 나서자 아직 겨울 기운이 채 가시지 않은 바람이 얼굴을 스쳤다. 서울 서초구 방배동에 위치한 남태령 전원마을. 강남과 맞닿아 있지만 도시가스가 닿지 않는 이 동네에는 여전히 연탄이 '현재진행형'이다. 평균 연령 75세를 훌쩍 넘긴 어르신들에게 연탄 한 장은 난방 연료를 넘어 하루를 버티는 생존 수단이다. 지난달 27일 오후 2시 남태령 전원마을에 목장갑을 낀 40여명의 봉사자들이 모였다. 올클래스(ALL CLASS) MMORPG '로드나인'을 개발한 NX3GAMES(엔엑스쓰리게임즈)의 김효재 PD, 정유식 CTO, 용명운 CD를 비롯한 임직원들이다. 이들은 현실의 온기를 나르는 배달부가 되어 봉사활동 '온기 보급 퀘스트'를 실시하기 위해 이곳을 찾았다. 이날 남태령에서 본 풍경은 기업의 일방적인 시혜가 아니라, 이용자들의 클릭 한 번이 개발자의 땀방울로 이어지고, 다시 어르신의 따뜻한 밤으로 완성되는 '선순환의 고리'였다. ◆ "3천300원의 가치, 연탄 1만1천111장의 기적으로" 4일 스마일게이트 희망스튜디오에 따르면, 이번 '온기 보급 퀘스트'는 게임과 사회공헌이 결합한 정교한 구조로 설계됐다. 게임 이용자들이 게임
-
[코리아스타트업포럼과 함께하는 스타트업의 미래] ㉘ 김민정 래이디케이 대표
【 청년일보 】 "할랄은 선택이 아닌 존중었습니다." K-뷰티의 글로벌 확장은 이제 '유행'의 단계를 넘어 '구조'의 싸움으로 접어들었다. 단순히 한국에서 잘 팔리는 제품을 해외에 들고 나가는 방식으로는 한계가 명확하다. 문화와 종교, 소비 윤리, 유통 환경까지 함께 설계하지 않으면 지속 성장은 어렵다. 이 같은 변화의 한가운데에서 비교적 짧은 업력에도 불구하고 동남아 시장에서 빠르게 존재감을 키우고 있는 기업이 있다. 프리미엄 비건·할랄 스킨케어 브랜드 '엘솔레(LSOULLE)'를 전개하는 '래이디케이'다. 래이디케이는 지난 2022년 8월 국내 법인 설립 이후, 이듬해 곧바로 말레이시아 현지 법인을 세우며 '현지화'를 전제로 한 해외 진출 전략을 택했다. 김민정 대표는 "할랄은 인증이 아니라 문화에 대한 존중"이라고 말한다. 지난달 5일 청년일보와의 인터뷰에서도 그는 '신뢰'와 '현지 맞춤'을 반복 강조했다. ◆ 은행원에서 K-뷰티 CEO로…"사업의 본질은 사람의 마음" 김 대표의 커리어는 현재 그가 전개하는 사업을 고려하면 다소 이질적으로 보일 수 있다. 그는 화장품 업계계가 아닌 금융권, 정확히는 은행에서 커리어를 시작했다. 그러나 김 대표는 이 경력
-
2030 청년 건강 위협 사회적 요인에…男 '경쟁'·女 '성차별'
【 청년일보 】 20~30대 청년들이 직접 경험한 사회적 건강위험요인으로 남성은 '과도한 경쟁'을, 여성은 '성차별'을 각각 가장 많이 꼽은 것으로 나타났다. 경험 여부와 별개로 위험성을 인식하는 요인으로는 남녀 모두 '직장 내 괴롭힘'을 가장 크게 우려했다. 2일 한국보건사회연구원에 따르면, 지난해 5월 21일부터 6월 11일까지 전국 만 19~34세 청년 1천명(남성 520명·여성 480명)을 대상으로 건강위험요인을 조사한 결과 이같이 집계됐다. 이번 조사는 건강위험요인을 ▲행동 ▲정신적 ▲물리환경적 ▲사회적 ▲사회경제·정치적 맥락 요인 등으로 구분해, 직접 경험 여부와 위험성 인식을 각각 묻는 방식으로 진행됐다. 사회적 건강위험요인 중 직접 경험한 항목에서는 성별 차이가 뚜렷했다. 남성은 '과도한 경쟁'(42.5%)을 가장 많이 꼽았으며, 이어 ▲경제 수준에 따른 차별(30.2%) ▲학력 차별(29.2%) ▲연령 차별(24.6%) 순으로 나타났다. 반면 여성은 '성차별'(42.5%)이 가장 높았고, ▲과도한 경쟁(38.3%) ▲연령 차별(34.0%) ▲학력 차별(33.1%)이 뒤를 이었다. 연구진은 성차별·연령차별·직장 내 괴롭힘·사회적 지지 부족 등에
-
청년 고용 3년째 '내리막'…임금근로 일자리, 완만한 반등 속 '연령 양극화' 심화
【 청년일보 】 지난해 3분기 임금근로 일자리가 증가세를 이어갔지만, 연령대별로는 상반된 흐름이 뚜렷해졌다. 전체 규모는 소폭 확대됐으나 20대 이하 청년층의 일자리는 3년째 감소세를 벗어나지 못했다. 산업 구조 변화와 기업 채용 방식 전환이 맞물리며 세대 간 고용 격차가 확대되는 양상이다. 24일 국가데이터처가 발표한 '2025년 3분기 임금근로 일자리 동향'에 따르면 지난해 8월 기준 전체 임금근로 일자리는 2천92만7천개로 1년 전보다 13만9천개 늘었다. 증가폭은 지난 2024년 4분기 이후 급격히 위축된 뒤 점차 회복 흐름을 보이고 있다. 지난해 1분기에는 증가 규모가 1만5천개까지 축소되며 통계 집계 이후 가장 낮은 수준을 기록했으나, 2분기와 3분기를 거치며 두 자릿수만 개 증가로 돌아섰다. 다만 과거 확장 국면과 비교하면 회복 속도는 완만하다는 평가다. 전체 일자리 중 동일 근로자가 유지한 '지속 일자리'는 1천534만9천개로 70%대 초반을 차지했다. 이직이나 퇴직으로 근로자가 교체된 자리는 300만개를 웃돌았다. 기업 신설이나 사업 확장에 따라 새로 생긴 일자리는 230만6천개였으며, 경영 축소나 폐업 등으로 216만7천개가 사라졌다. 순증
-
[기자수첩] 편리함이라는 이름의 '청구서', 스마트 홈 관리비의 경고
【 청년일보 】 2026년 3월 현재 국내 건설업계의 기술 경쟁은 주거 공간을 지능형 운영 체계로 탈바꿈시키는 단계에 진입했다. 주요 건설사들은 단순한 시공 능력을 넘어 독자적인 인공지능 플랫폼을 구축하며 미래형 주거 단지의 표준을 제시하고 있다. 삼성물산은 AWS와 협업한 인공지능 에이전트를 통해 단지 시설물을 통합 제어하고, 자율주행 로봇 배송 서비스를 본격화했다. 현대건설은 최적의 수면 환경을 조성하는 H-시리즈와 현장 안전 관리 로봇을 전면에 내세우며 기술적 우위를 강조한다. DL이앤씨는 데이터 기반의 에너지 예측 관리 시스템을 도입해 실시간 전력 사용량을 최적화하고 있으며, GS건설과 대우건설 역시 생성형 인공지능을 활용한 실시간 민원 처리와 BIM 연계 시공 관리 시스템을 통해 스마트 홈 생태계를 확장하는 추세다. 이러한 기술적 진보는 아파트를 단순한 휴식 공간에서 첨단 기기들이 유기적으로 연결된 거대한 소프트웨어 플랫폼으로 진화시켰다. 문제는 화려한 기술의 향연이 고스란히 입주민들의 관리비 고지서에 전이되고 있다는 사실이다. 공동주택관리정보시스템(K-apt)에 따르면 작년 기준 전국 아파트 관리비 총액은 25조8천400억원 규모를 기록하며 역대
-
[기자수첩] 반도체 훈풍에 묻힌 산업계 한파의 그림자
【 청년일보 】 대한민국 경제의 훈풍에 봄꽃보다 반도체가 먼저 개화한 듯 하다. HBM(고대역폭메모리)을 앞세운 반도체 수출은 연일 신기록을 경신하는 한편 국내 주요 상장사들의 영업이익 전망치는 장밋빛 청사진으로 가득하다. 산업통상부에 따르면 지난달 한국의 반도체 수출은 252억 달러를 기록했다. AI 투자 확대로 인한 수요 증가와 이에 따른 메모리 가격 급등에 월 기준 전(全)기간 역대 최대 실적을 기록하며 3개월 연속 200억 달러 이상 수출을 이어갔다. 지난해 10월 157억 달러였던 반도체 수출 규모는 11월 173억 달러, 12월 208억 달러, 올해 1월 205억 달러, 2월 252억 달러로 매월 역대급 기록을 새로 쓰고 있다. 이달 초 격화한 미국·이스라엘과 이란의 군사적 충돌에 따른 대외 불확실성 확대도 반도체 업계를 비껴갔다. 관세청에 따르면 이달 1일부터 10일까지 반도체 수출액은 76억 달러로 전년 동기 28억 달러 대비 175.9% 상승했다. 같은 기간 반도체 수출 비중은 35.3%로 지난해 같은 기간과 비교해 15.4%p 증가했다. 이란의 호르무즈 해협 봉쇄로도 막을 수 없는 파죽지세의 성장세다. 반도체 수출 비중이 전체의 35%를 넘
-
[기자수첩] '설탕세' 논의 급물살…건강 정책인가, 또 다른 부담인가
【 청년일보 】 이재명 대통령이 '설탕 부담금'에 대한 도입 필요성을 공개적으로 제기하면서 이른바 '설탕세'를 둘러싼 논의가 다시 수면 위로 떠올랐다. 국회에서도 가당 음료에 별도의 부담금을 부과하는 내용을 골자로 한 법안이 발의되며 제도 도입 논의에 다시 속도가 붙는 분위기다. 설탕세 논의는 당류 과잉 섭취가 비만과 당뇨병 등 각종 만성질환 위험을 높이는 만큼 세금 부과를 통해 소비를 줄이고 국민 건강을 개선하겠다는 취지다. 실제로 노르웨이, 프랑스, 영국, 멕시코 등 여러 국가가 이미 설탕세를 도입해 운영하고 있으며, 세계보건기구(WHO) 역시 각국 정부에 설탕세 도입을 권고한 바 있다. 국내에서도 가당 음료에 부담금을 부과하는 법안이 과거 발의된 적 있지만 실제 제도화로 이어지지는 못했다. 당시 발의된 개정안에는 당 함량에 따라 100ℓ당 최소 1천원에서 최대 2만8천원의 부담금을 부과하는 기준이 담겼다. 문제는 정책의 효과와 부작용을 둘러싼 논쟁이 여전히 진행형이라는 점이다. 식음료업계 일각에서는 설탕 부담금이 제조 단계에서 발생하는 비용으로 작용해 결국 제품 가격에 반영될 가능성을 우려하고 있다. 특히 식음료업계은 이미 원가 상승과 소비 둔화 등으로
-
[기자수첩] 거래소의 긴 하루...혁신인가, 아집인가
【 청년일보 】 한국거래소(KRX)가 주식 거래시간을 기존 6시간30분에서 최대 12시간으로 연장하겠다는 계획을 발표하면서 시장 안팎의 논란이 거세다. 거래소 측은 글로벌 경쟁과 투자자 편의성을 이유로 들지만, 노동자와 업계, 개인투자자들의 반대가 만만치 않다. 준비가 충분하지 않은 상태에서의 독단적 결정이 과연 혁신이라 불릴 수 있을지 의문이다. 한국거래소는 프리마켓과 애프터마켓을 도입해 하루 거래 시간을 늘리고, 장기적으로는 24시간 거래 체계까지 구축하겠다는 청사진을 밝혔다. 거래소는 해외 주요 시장과의 경쟁에서 뒤처지지 않고, 국내 투자자들이 실시간 정보를 반영한 거래를 할 수 있도록 해야 한다고 강조한다. 특히 해외 주식 투자자가 늘어나는 상황에서, 국내 투자자들의 편의를 고려한 결정이라는 설명이다. 하지만 현실은 녹록지 않다. 금융투자협회와 증권사들은 전산 시스템 구축과 인력 배치 문제를 지적하며 충분한 준비가 필요하다고 맞서고 있다. 연장된 거래시간 동안 시스템 장애가 발생할 경우 고객 피해는 물론 시장 전체에 미치는 영향도 크다는 우려다. 준비가 부족한 상태에서 속도만 앞세운 추진이라는 비판이 나온다. 무엇보다 노동자들의 반발이 강하다. 사무금
-
[기자수첩] 일하는 사람 기본법, 플랫폼 위한 최소한의 '조건'
【 청년일보 】 정부가 '일하는 사람 기본법'을 추진하며 플랫폼 업계가 긴장의 늪에 빠져 있다. 구체적으로 고용노동부(이하 노동부)는 오는 5월 1일 노동절까지 입법 완료를 목표로 일하는 사람 기본법을 위시로 한 '권리 밖 노동자 보호를 위한 패키지 입법'을 추진하고 있다. 이를 위해 노동부는 해당 법률들을 골자로 하는 근로기준법 개정안 등 입법 절차를 진행하고 있다. 일하는 사람 기본법은 말 그대로 '일하는 사람'의 법적 정의를 확대하는 내용을 담고 있다. 기존 근로기준법의 '근로자' 개념을 넘어 플랫폼 노동자와 특수형태근로종사자, 프리랜서 등 노무를 제공하고 어떠한 형태로든 보수를 받는 모든 노동자들이 법적 보호를 받을 수 있도록 하겠다는 취지다. 일하는 사람 기본법은 ▲보편적 노동권 권리 보장 ▲사회보험 및 계약 권리 보장 등을 골자로 하고 있지만, 이 중 배달 플랫폼 업계에서 화두로 언급되는 요소는 '근로자 추정제'다. 근로자 추정제는 노동자의 노무 제공 사실이 확인되면 우선 근로자로 추정하고, 사용자(사업주)가 근로자가 아님을 입증하지 못하면 근로자로 인정하는 제도다. 현행 제도에서는 노동자가 직접 근로자성을 입증해야 했지만, 제도 도입 시 입증 책
-
[청년발언대] 컨베이어 벨트의 진화…스마트 팩토리로 본 '양산'의 미래
【 청년일보 】 최근 현대자동차그룹의 싱가포르 글로벌 혁신센터(HMGICS)를 비롯해, 테슬라, 토요타 등 글로벌 제조 기업들이 앞다투어 고도화된 '스마트 팩토리' 구축에 사활을 걸고 있다. 단순한 공장 자동화를 넘어, 인공지능(AI), 로보틱스, 디지털 트윈, 5G 통신 등 첨단 기술이 투입된 이 새로운 공장들은 인류의 '물건을 만드는 방식' 자체를 근본적으로 뒤바꾸고 있다. 현재의 스마트 팩토리 도입 현황을 근거로, 앞으로 우리의 '양산(Mass Production)' 패러다임이 어떻게 변화할지 4가지 핵심 트렌드로 짚어보았다. ◆ '라인'에서 '셀'로: 유연 생산과 매스 커스터마이제이션의 실현 과거 양산의 핵심은 '소품종 대량생산'이었다. 일렬로 늘어선 컨베이어 벨트 위를 제품이 지나가면, 작업자가 정해진 부품을 조립하는 방식이다. 이 방식은 생산 속도를 극대화하지만, 소비자의 다양한 요구를 반영하거나 중간에 다른 모델을 생산하기에는 치명적으로 뻣뻣했다. 미래의 양산은 컨베이어 벨트가 사라진 '셀 방식'으로 진화한다. 바닥에 깔린 레일 대신, 자율주행 물류 로봇(AMR)과 무인 운반차(AGV)가 부품과 반제품을 실어 나르며 독립된 작업 공간인 '셀'들을
-
[청년발언대] "6G는 언제 오고, 청년에게 무슨 의미가 있나"
【 청년일보 】 5G 상용화 이후 불과 몇 년 만에 통신 산업은 다시 한 번 거대한 전환점을 준비하고 있다. 바로 6G(6세대 이동통신)다. 아직 상용화까지는 시간이 남아 있지만, 글로벌 주요 국가와 기업들은 이미 기술 표준 선점을 위한 경쟁에 돌입했다. 통신은 단순한 속도의 문제가 아니라, 산업 구조와 일자리 지형을 바꾸는 기반 인프라라는 점에서 6G는 청년 세대에게도 결코 먼 이야기가 아니다. 과거 세대가 4G를 통해 모바일 플랫폼 산업의 폭발적 성장을 경험했다면, 5G는 초연결 사회의 시작을 열었다. 그렇다면 6G는 무엇을 바꾸게 될까. 그리고 그 변화는 청년에게 어떤 의미로 다가올 것인가. ◆ 6G는 언제 오는가…기술 경쟁은 이미 시작 국제전기통신연합(ITU)은 2030년 전후를 6G 상용화 시점으로 전망하고 있다. 현재는 표준화 초기 단계이며, 각국은 연구개발과 시험망 구축을 진행 중이다. 6G의 핵심은 단순한 속도 향상이 아니다. 테라헤르츠(THz) 대역을 활용한 초고속 통신, 위성·지상망 통합 네트워크, AI 기반 자율 네트워크 운영이 주요 특징으로 꼽힌다. 이론적으로 6G는 5G 대비 수십 배 이상의 전송 속도와 마이크로초(μs) 단위의 초저지
-
[청년발언대] 실재하는 지능, 피지컬 AI(Physical AI)의 연착륙을 위한 시스템 설계 전략
【 청년일보 】 "모니터를 넘어 물리적 세계로 진입한 AI" 인공지능(AI)은 오랫동안 '화면 속 존재'였다. GPT 계열 언어 모델이 텍스트를 생성하고, 추천 알고리즘이 클릭률을 높이는 방식으로 AI는 디지털 레이어에 머물러 왔다. 이러한 스크린 AI는 한 가지 근본적 한계를 안고 있다. 결과에 책임지지 않는다는 점이다. 모델이 오작동해도 서버를 재부팅하면 그만이다. 그러나 AI가 모니터 밖으로 나오는 순간 규칙이 달라진다. 피지컬 AI(Physical AI)란 AI 알고리즘이 로봇, 센서, 액추에이터와 결합해 물리적 환경을 직접 인지하고 제어하는 시스템이다. 협동 로봇이 작업자 옆에서 부품을 조립하고, 자율주행 지게차가 물류 창고를 누비는 세계에서 AI의 오판단은 단순한 버그가 아니라 충돌과 부상으로 이어진다. 이 지점에서 산업공학의 역할이 부각된다. 뛰어난 AI 모델을 만드는 것은 컴퓨터 과학자의 영역이지만, 그 AI가 현실 세계에서 안정적으로 작동하도록 설계하는 것은 시스템 아키텍트(System Architect)로서의 산업공학적 사고를 요구한다. 이 글은 피지컬 AI의 연착륙을 위한 세 가지 핵심 설계 전략(신뢰성 공학, 실시간 공정 제어, 인간공학
-
[청년발언대] 최적화는 항상 정의로운가?
【 청년일보 】 우리는 '최적'이라는 단어를 들으면 본능적으로 그것이 옳다고 믿는다. 더 빠르고, 더 싸고, 더 효율적인 선택. 최적화는 언제나 합리적이며, 따라서 정의롭다고 여겨진다. 하지만 과연 그럴까? 최적화는 언제나 어떤 기준을 설정한 뒤 이루어진다. 비용을 최소화할 것인가, 시간을 단축할 것인가, 이윤을 극대화할 것인가. 문제는 그 기준이 이미 하나의 가치판단이라는 점이다. 예를 들어 기업이 생산 비용을 최소화하도록 시스템을 설계한다면, 그 결과는 인건비 절감, 자동화 확대, 혹은 인력 감축으로 이어질 수 있다. 숫자상으로는 '최적'일지 모르지만, 그 결정이 노동자에게도 정의로운 선택이라고 말할 수 있을까? 플랫폼 알고리즘 역시 마찬가지다. 사용자 체류 시간을 최대화하는 것이 목표라면, 자극적인 콘텐츠가 더 많이 노출되는 구조가 만들어진다. 이 또한 시스템 관점에서는 최적이지만, 사회 전체의 건강이라는 관점에서는 반드시 그렇다고 말하기 어렵다. 최적화는 답이 아니라 방향이다. 우리가 무엇을 최적화할 것인지 정하는 순간, 이미 우리는 하나의 가치를 선택하고 있는 셈이다. 효율을 최우선으로 둘 것인가, 공정성을 고려할 것인가, 안전과 인간의 존엄을 포함
-
[청년발언대] 웨이퍼 위의 건설 현장
【 청년일보 】 반도체는 완성된 부품을 조립해 만들기 보다는 바닥 위에 구조물을 올리는 시공에 가깝다. 기초를 다지고, 벽을 세우고, 배관과 전기 배선을 넣은 뒤, 검사와 마감까지 거쳐야 비로소 집이 되는 것처럼 실리콘 웨이퍼라는 바탕 위에서 회로는 한 번에 만들어지지 않는다. 현장에서 수십 번의 공정이 겹겹이 이어지며, 매 공정마다 정밀도가 유지되어야 칩이 완성된다. 공사는 먼저 바닥 상태부터 잡는다. 실리콘을 얇게 잘라 표면을 거울처럼 매끈하게 만든 판인 웨이퍼 위에 쌓이는 구조들은 이 바닥의 균일함에 큰 영향을 받는다. 하지만 나노미터 단위로 회로를 올리는 작업에서는 먼지 한 알이 현장의 자갈처럼 작지 않다. 그래서 반도체 제조는 깨끗함이 곧 품질인 공간에서 시작된다. 바탕이 준비되면, 이제는 벽과 길을 동시에 설계한다. 전기가 흐를 길을 만들기 위해서는, 전기가 새어 나오지 않도록 막아주는 절연층이 필요하다. 웨이퍼 위에 얇은 막을 형성하는 과정은 건설로 치면 방수층이나 단열재를 까는 일과 비슷하다고 볼 수 있다. 눈에 띄지 않지만, 나중에 성능을 좌우하는 필수 공정이다. 그 다음은 현장에서의 핵심인 도면을 바닥에 옮기는 작업이다. 반도체에서는 빛을
서울특별시 영등포구 당산로35길 4-8, 5층(당산동4가, 청년일보빌딩) 대표전화 : 02-2068-8800 l 팩스 : 02-2068-8778 l
법인명 : (주)팩트미디어(청년일보) l 제호 : 청년일보 l 등록번호 : 서울 아 04706 l 등록일 : 2014-06-24 l 발행일 : 2014-06-24 |
회장 : 김희태 | 고문 : 고준호ㆍ오훈택ㆍ고봉중 | 편집국장 : 안정훈 | 편집·발행인 : 김양규
청년일보 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받은바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다.
Copyright © 2019 청년일보. All rights reserved. mail to admin@youthdaily.co.kr
UPDATE: 2026년 03월 28일 14시 15분